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国立大学法人広島大学の口コミ一覧ページです。国立大学法人広島大学で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを304件掲載中。エンゲージ会社の評判は、国立大学法人広島大学への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2018年05月01日

成長・キャリア開発：指示を待たずに、自分で判断して行動出来る人が、活躍していると

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

教育・研修：【周囲からのサポート】チームワークが必要な現場だけあって医療ミスなど

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【成長性・将来性を感じる点とその理由】特定の学部は持っている人的

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回答者：回答なし/ 主任/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月13日

女性の働きやすさ:男女ともそこまで仕事、仕事量に差はない。また子の看護や出産休暇

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:理想と現実のギャップは大きいです。若手をもっと育

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年々上級ポストの減少、昇給カーブが悪くなっているように感じますね。一般

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回答者：男性/ 研究員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年11月03日

企業カルチャー・社風:地方大学ですので、中々みんなの輪に入り込むのに時間がかかる

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】対外的には成果重視と言っているが

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月11日

勤務時間・休日休暇:看護師のためシフト制だった。希望休は概ね通る事が多かったが場

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回答者：男性/ 職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:学生や教員と直接かかわることのない仕事が多いこと

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回答者：男性/ 係長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 財務系/ 係長

3.5

口コミ投稿日：2024年07月02日

福利厚生:福利厚生は公務員と同じなので充実している。住宅手当も家族手当も支給され

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

勤務時間・休日休暇：しっかり休日は取れます。一般職業よりは恵まれているので、ここ

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 会社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月20日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は様々に設けられている。

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月19日

成長・キャリア開発:研修多いです。出れなくても次年度出る

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

勤務時間・休日休暇：部署によっては残業は全然違うと思います。ただ、法定残業時間を

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回答者：男性/ 教育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 助教

3.0

口コミ投稿日：2024年07月07日

成長・キャリア開発:共通設備はある程度充実しているため、多様

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回答者：男性/ 医療職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 病院/ なし

3.8

口コミ投稿日：2020年10月31日

女性の働きやすさ:公務員に準じているため、一般企業よりは、優

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回答者：男性/ 教育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 助教

3.0

口コミ投稿日：2024年07月07日

事業の強み:大学全体で、産学連携、研究推進などを進めてい

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月21日

女性の働きやすさ:働きやすいほうだと思う。実際多くの女性

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】出来れば外に出たいと考えており、ある程度

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回答者：男性/ 技師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:管理職の業務が多すぎる

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回答者：男性/ 教育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 助教

3.0

口コミ投稿日：2023年03月20日

事業の強み:大学全体で産学連携、研究推進などを進めてい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると感じる点】プロジェクトで成果を出して学部長や教

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：上下関係もあまり意識させない人柄の人が多いので意見する

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回答者：男性/ グループ員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年11月28日

事業の強み:広島に根差す大学として平和を希求する精神

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

オフィス環境：落ち着いています。朝830～1715の勤務が基本です。大学自体が様

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回答者：男性/ 技師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月06日

女性の働きやすさ:男性、女性共に福利厚生は手厚く

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

社内制度：【社員交流のための制度】納涼会や忘年会などのイベントが多く、スタッフ全

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップを目指せる環境か】一部の実権を握った管理職に取り入らな

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回答者：男性/ 職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:他の国立大学と大きな違いはないよう

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【柱となる事業・強み】教育と研究特に教育学部は旧高等師範学校の

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回答者：男性/ 職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月28日

働きがい:学生と直接かかわることの多い学生支

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

教育・研修：【周囲からのサポート】大学病院だけあって検査数が半端なく多い。人材を

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：忙しすぎて相談する機会を探すのが大変なこともしばしば。

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：箱は大きくスタッフも多いイメージだけど、科に分かれてる

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会社名	国立大学法人広島大学
業界	人材・教育（学校教育）
URL	https://www.hiroshima-u.ac.jp
所在地	広島県東広島市鏡山１−３−２

従業員数	3569名
設立年	1949年
資本金	147209百万円
代表者	越智光夫
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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