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雇用形態：

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性別：

男性

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入社経路：

新卒入社

中途入社

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現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

すべて

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】失敗の度合いにもよりますが，私がPCのデータを飛ばしてしまった時は，スキルのある部署の方がすぐに対応してくれて，元の状態に戻してくれたり，それぞれの分野にエキスパートが居て，安心な環境だったように思います。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

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口コミ投稿日：2016年04月11日

教育・研修：特にありません。強いて言えば、人によって、自分の仕事でいっぱいいっぱ

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3.5

口コミ投稿日：2016年05月30日

働きがい：職場に活気があり、働いている人が生き生きしていて、年齢男女問わず皆若い

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

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口コミ投稿日：2016年04月11日

教育・研修：引き継ぎ業務を丁寧に行ってくれて、その後もわからないことがあれば、そ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】とても積極的だと感じます。なにより上司が

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】派遣なので、研修などはありませんでしたが、入社

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】常にマニュアルがきちんと用意されている上

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】正社員には好待遇だったと思いますが、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】社員ではないので、自分は参加していませんで

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】常に前向きで、向上心があり、言われなく

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】仕事に対する姿勢や、考え方、日常生活や人

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】部門によって，それぞれの知識や

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】新しいアイディアや提案は

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】研修はなかったので、失敗のな

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】相談でき

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】出張旅費に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】大変ためになる意識の高い社員さんが多い会

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社主催の講習会・セミナーについて】語学セミナーや，研修は

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】最低でも一ヶ月は上

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】資格取得を斡旋している。敷

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会社名	コベルコクレーン株式会社
業界	その他（その他）
URL	http://www.kobelco-cranes.com/j_index2.html
所在地	東京都品川区東五反田２丁目１７－１オーバルコート大崎マークウエスト　７Ｆ

※ 一部、四季報データ参照

1		九州電力株式会社 3.4 口コミ(613件)
2		アプライド株式会社 3.2 口コミ(586件)
3		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(573件)
4		株式会社コレック 3.1 口コミ(1325件)
5		小田急電鉄株式会社 3.1 口コミ(704件)

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