回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
基本的には残業時間は多少なりともありましたが、業務中にやりきれなかった業務を休日返上で行わなかったことは無かったです。休日に関しては125日前後とほかの会社と同じくらいではないかなと思います。特別休日が少なかったり、業務に対しての休みが割に合わないなどは感じたことは無かったと思います。また会社から休日呼び出しをされたこともなかったです。
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
回答者:正社員68名
回答者:正社員68名
総合評価:3.7
人気の企業と比較
総合評価:3.7
回答者:正社員68名
総合評価(男性):3.8
回答者:正社員49名
総合評価(現職):3.7
回答者:正社員32名
総合評価(営業系):3.7
回答者:正社員52名
総合評価(IT系エンジニア):3.6
回答者:正社員15名
総合評価(退職):3.7
回答者:正社員36名
総合評価(新卒入社):3.5
回答者:正社員24名
総合評価(中途入社):3.9
回答者:正社員28名
総合評価(女性):3.4
回答者:正社員18名
リビン・テクノロジーズ株式会社の総合評価は3.7点です(68人の正社員の回答)。リビン・テクノロジーズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを306件掲載中。
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
---|---|---|
423万円 | 240~750万円 | 68人 |
(平均年齢30.5歳)
回答者の平均年収 | 423万円 |
---|---|
回答者の年収範囲 | 240~750万円 |
回答者数 | 68人 |
平均年収・年収範囲は、当該企業で就業経験のある方を対象としたアンケートを基に、有効な回答かつ、雇用形態が正社員の回答から算出しております。
当サイトに投稿いただいた時点の回答に基づいており、実際の年収とは異なる可能性があります。
(平均年齢30.5歳)
職種 | 平均年収 |
---|---|
営業系 (営業、MR、営業企画 他) | 420万円 (平均年齢30.9歳) |
IT系エンジニア (アプリ開発、ITコンサル 他) | 438万円 (平均年齢29.0歳) |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 87万円 |
星5つ |
|
17人 |
---|---|---|
星4つ |
|
31人 |
星3つ |
|
12人 |
星2つ |
|
9人 |
星1つ |
|
9人 |
星5つ |
|
22人 |
---|---|---|
星4つ |
|
27人 |
星3つ |
|
11人 |
星2つ |
|
6人 |
星1つ |
|
12人 |
星5つ |
|
23人 |
---|---|---|
星4つ |
|
36人 |
星3つ |
|
10人 |
星2つ |
|
7人 |
星1つ |
|
2人 |
星5つ |
|
25人 |
---|---|---|
星4つ |
|
32人 |
星3つ |
|
11人 |
星2つ |
|
3人 |
星1つ |
|
7人 |
星5つ |
|
24人 |
---|---|---|
星4つ |
|
36人 |
星3つ |
|
7人 |
星2つ |
|
6人 |
星1つ |
|
5人 |
星5つ |
|
17人 |
---|---|---|
星4つ |
|
28人 |
星3つ |
|
13人 |
星2つ |
|
6人 |
星1つ |
|
14人 |
星5つ |
|
23人 |
---|---|---|
星4つ |
|
31人 |
星3つ |
|
9人 |
星2つ |
|
4人 |
星1つ |
|
11人 |
星5つ |
|
15人 |
---|---|---|
星4つ |
|
32人 |
星3つ |
|
11人 |
星2つ |
|
7人 |
星1つ |
|
13人 |
リビン・テクノロジーズ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文リビン・テクノロジーズ株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生に関しては健康保険や厚生年金といった基本的な制度だけでなく、社員旅行や社内イベント、定期的な健康診断も提供されていました。オフィス環境については風通しがよく適切な上下関係、人間関係が構成されているなと強く感じました。社長さんとは実際に合ったことは無いですが、社長が求める目標や明確なビジョンを信じて、皆ついていくという共通的な業務志向はあったと思います。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る