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デジタルソリューションズ株式会社のカテゴリ別口コミ（33件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(12件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(6件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

デジタルソリューションズ株式会社の回答者別口コミ（3件）

  • 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年07月20日
  • IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年06月25日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2018年03月28日
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デジタルソリューションズ株式会社の職種別口コミ（33件）

営業系（7件）
（営業、MR、営業企画 他）
IT系エンジニア（12件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
電気・電子・機械系エンジニア（14件）
（電子・回路・機械設計 他）
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デジタルソリューションズ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年06月25日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日
福利厚生：各種手当ては充実しており、昼に出張しただけで1200円ももらえるさすがに東芝ブランドだけあって、その辺は一流である
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デジタルソリューションズ株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年06月25日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日
勤務時間・休日休暇：休日でるなと言う上司が休日出勤しており、忙しいなら土日来るよね、という暗黙の了解基本的に休みを取りたがる人がいないので、有給がいくらあっても使いにくいまた、休むことでアイツ暇なのかと仕事を押し付けられる
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デジタルソリューションズ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年06月25日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】仕事が属人化しているので、休みを取りづらいところがある。エキスパート化しているが、人が減っているので、負担が大きくなっている。
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デジタルソリューションズ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年06月25日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日
女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】時短勤務の人もいるが、周りが迷惑本人も残業できないので困るようやく在宅勤務をやり出したが、他社では10年以上前に実現している
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デジタルソリューションズ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年07月20日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日
教育・研修：【周囲からのサポート】縦割りの組織なので、部門を渡った相談をしづらいことがある。適任者がだれかを見つけるのに苦労する場合もある。
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デジタルソリューションズ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年06月25日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】設計の仕事がしたかった。【入社後のギャップ】設計外の仕事が多く、設計に専念しづらい環境だ。
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デジタルソリューションズ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年07月20日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日
社長の手腕：市場の動向をとらえ、どういう方向に進んだらいいかの判断をしているので、進むべき方向性を示してくれている。
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デジタルソリューションズ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年06月25日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：給与水準は高い昔ながらの給与体系であり、それなりにやっていればそれなりに上がるボーナスも高いと思う東芝全体の危機で減額はあったが、思ったほどではなかった
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