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回答なし

回答者: 男性/ Executive Consultant/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月25日
勤務時間・休日休暇:
人材業界の特に個人側担当、大手企業のような担当振り分けがあるところだと特に、夜20:00以降の接客も求められるが、基本的にスカウトベースで面談をするので、自分で面談を実施する時間は決められる。夜は仕事をしない。と決めればしないでも仕事ができるため、転職してきてからほぼ定時上がりの日々。前職は22時前後まで仕事をしていたが、19:00~20:00くらいで仕事を終わらせられるようになった。
めちゃくちゃ頑張りたいモードになるなら、夜遅くまで接客に時間を注いでも問題はなし。
ハードに働くことも、ワークライフバランスをうまく取りながら働くことも個人裁量で選べる。

多様な働き方支援:
実績を自分で出して自律して行動できるのであれば、基本仕事の進め方は個人裁量に委ねられる。
週2在宅・週3出勤や、フルリモート勤務など、多くのスタイルを認めている。昼間はオフィスで仕事をして、夜の面談対応を自宅でやるために早帰り、ということも可能。副業は実施している人もいれば、現職に集中している人もいる。

回答者: 男性/ Executive Consultant/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与=売上(粗利)の10%からスタート。粗利2000万円を超えた時点、
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回答者: 男性/ Executive Consultant/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月25日
福利厚生:オフィス近辺に住むと近隣手当が1万円/月支給。また、子供1人あたり1万
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回答者: 男性/ サーチエージェント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:固定給+賞与・インセンティブ+家族手当ほか各種手当で構成。インセンティ
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回答者: 男性/ エグゼプティブコンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
830万円 51万円 0万円 207万円
年収 830万円
月給(総額) 51万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 207万円
給与制度:基本給+賞与がもらえます。また、賞与は年3回で、自分の成績+業績給でし
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回答者: 男性/ Executive Consultant/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月25日
企業カルチャー・社風:相互リスペクトの意識が強く、成果を出すための努力を惜しまな
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回答者: 男性/ Executive Consultant/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月25日
事業の強み:前職で経営者だった人がエージェントに転身していることが多く、組織全体
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回答者: 男性/ エグゼクティブコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月25日
オフィス環境:オフィスは東京大学の最寄り駅の本郷三丁目です。都営大江戸線、東京メ
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回答者: 男性/ Executive Consultant/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手企業の人材紹介業務システムのようなものはなく
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回答者: 男性/ サーチエージェント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年11月12日
企業カルチャー・社風:所属しているキャリアアドバイザーの平均年齢が高く、元経営者
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月25日
組織体制・コミュニケーション:必要な知識に関して頻繁にコミュニケーションがとられ
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回答者: 男性/ エグゼクティブコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月25日
勤務時間・休日休暇:休日は土日祝日休みで、ゴールデンウィーク・夏休み・年末年始休
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回答者: 男性/ サーチエージェント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年11月12日
福利厚生:オフィス近隣に住んでいる場合、交通費の代わりに手当が1万円支給される。
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月25日
多様な働き方支援:土日祝日が休みで、有休もしっかり付与されます。自分の仕事の状況
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月25日
オフィス環境:きれいなオフィスだと思います。週に一度自分たちで掃除を行いますが、
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回答者: 男性/ サーチエージェント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年11月12日
多様な働き方支援:実績を一定出せるようになれば基本的に自己裁量で就業可能。基本的
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回答者: 男性/ エグゼクティブコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は年三回(4月、8月、12月)とあり、賞与に加えて成果を出せばイン
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回答者: 男性/ キャリアコンサルティング 企業への採用コンサルティング フィンテック企業の日本進出サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月25日
組織体制・コミュニケーション:オフィスにいる方たちはとても良い人ばかりです。わか
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回答者: 男性/ エグゼプティブコンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
成長・キャリア開発:きちんと結果を出せば経営に携わる機会もあり、評価は正当にされ
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回答者: 男性/ キャリアコンサルティング 企業への採用コンサルティング フィンテック企業の日本進出サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月25日
働きがい:キャリアコンサルティングという職種が、クライエント様の人生に少なからず
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回答者: 男性/ エグゼプティブコンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
組織体制・コミュニケーション:とても雰囲気はよく、日々笑いの絶えない職場なので、
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回答者: 男性/ キャリアコンサルティング 企業への採用コンサルティング フィンテック企業の日本進出サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月25日
多様な働き方支援:社長がとてもフレキシブルな考え方なため、リモートワークはもちろ
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回答者: 男性/ エグゼプティブコンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
女性の働きやすさ:とても理解のある会社かと思います。具体的に制度があるわけではな
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】最初、日報で提案
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい仕事に挑戦できる環境か】商工会議所の講座を探して行っ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員同士のノウハウ共有の多さ】同じ内容の仕事をしている方と
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業務の効率化を求められる環境か】毎日、何十分かおきに効率よ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】サイトに商品を登
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【上司や先輩による指導の有無】マニュアルもなく丸投げされて役
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社による社員の成長支援について】支援はする事は言われまし
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【早くから責任・裁量が与えられる環境か】ただ、こなしてると言
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【コンサルタント】フルコミッションスタイルの給与体系になるため、コンサ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年06月25日
事業での社会貢献:シニアコンサルタントの方々は、大企業で幹部だった方ばかりで、仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
仕事内容:ハイキャリア向け人材紹介会社。主にコンサルティングファームへの転職を目
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:自身が評価されているのか、心配になることもありますが、みなさまやさしく
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