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ブロードバンドテクノロジー・コンサルティング株式会社の成長・働きがいについての口コミ

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口コミ投稿日：2022年12月22日

回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2022年12月22日
成長・キャリア開発:
プロジェクトは選ばせていただけるので、自分が何をやりたいかを尊重してくれていました。
私はサーバーサイドのエンジニアでしたが、インフラの構築などを個人で勉強していて
それを実務でも活かせる場所を探して頂きました。

働きがい:
あくまでプライベートやワークライフバランスを重視する会社ですので
個人で何をやっていきたいかがすごく重要かと思います。
金銭面やお休みに余裕ができますし、会社の行事も自主参加です。

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口コミ投稿日：2024年11月08日

回答者： 男性/ 　/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年11月08日
成長・キャリア開発:とにかくいろんな現場を渡り歩いて業務知識・言語知識を身につけ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：派遣の仕事に従事した場合は、派遣先の上司に従う事になりますの
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】社員はほ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】未経験者については
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】直属の上司は社長しか
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】資格を取得
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】プロジェクト現場での
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【社員による自主的な勉強会について】未経験な場合のみ、先輩が
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】割り振られたプロジェクト内で決
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