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株式会社ウィズオノウェアの成長・働きがいについての口コミ

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口コミ投稿日：2024年10月09日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年10月09日
成長・キャリア開発:
資格を取得すると、受験代を会社が支給してくれます。
試験に落ちた場合は自腹になります。

働きがい:
SES先ではいろいろなことを経験ができました。

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口コミ投稿日：2022年11月29日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2022年11月29日
成長・キャリア開発:半期に2度、自身選択の研修がある。働きがい:自身の意思と提案
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口コミ投稿日：2022年11月25日

回答者： 男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年11月25日
成長・キャリア開発:プロジェクトによると思いますが、IT関連の開発によって、関連
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口コミ投稿日：2023年10月11日

回答者： 男性/ プログラマー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム開発部/ 一般職

2.8
口コミ投稿日：2023年10月11日
成長・キャリア開発:資格取得手当は、一時金とゆう形であったと思います、研修も、受
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口コミ投稿日：2020年07月26日

回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2020年07月26日
成長・キャリア開発：最初からSEの経験は全くない状態で入社しています。出向先も開
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口コミ投稿日：2020年07月19日

回答者： 女性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2020年07月19日
成長・キャリア開発：資格取得の支援制度があります。また希望者には勉強会にも参加出
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口コミ投稿日：2020年07月13日

回答者： 男性/ GroupLeader/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2020年07月13日
働きがい：採用面談の際にインフラグループの立ち上げを目標にかかげ、自身として新規
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口コミ投稿日：2020年07月02日

回答者： 男性/ 技術スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2020年07月02日
成長・キャリア開発：会社の社員としてだけのキャリアパスだけでなく、サービスや製品
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口コミ投稿日：2020年07月26日

回答者： 男性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年07月26日
成長・キャリア開発：自社開発も行っていますがSESメインの企業ですので、SESに
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口コミ投稿日：2020年07月17日

回答者： 男性/ PG,SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2020年07月17日
成長・キャリア開発：PG、SE等の経験を積むことができる。ただしどこの会社でも同
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口コミ投稿日：2020年07月14日

回答者： 男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2020年07月14日
成長・キャリア開発：自身の成長という観点では、多様な業界の受託開発を行っており、
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口コミ投稿日：2020年07月03日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2020年07月03日
成長・キャリア開発：各エンジニアに向けたスキルチェンジや、何か困っている事や相談
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口コミ投稿日：2020年07月28日

回答者： 男性/ ソフトウェア開発技術者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2020年07月28日
働きがい：SESでの業務に関してになりますが、プロジェクトに応じて、多くの方と知
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：研修、OJTはしっかりしていました。最近では外部研修も視野に入れてい
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