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この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ テスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 23万円 4万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
評価制度:
実力主義的な面が強く、特に顧客折衝をしながら案件の獲得に貢献できる人が評価される。反対に技術力があっても案件の獲得ができない人は評価されない。プログラマーやエンジニアなど開発者は基本的に外注やフリーランスが担当するため、顧客や開発者と関わりつつ案件の獲得・納品までの進捗管理をできる人が評価される。

回答者: 男性/ プロダクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー/ 役職なし

1.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:年俸制のため賞与の支給はありません。インセンティブ:インセンティブの支給は
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
評価制度:評価制度がしっかりとしていて、不公平感は無い。また評価結果からしっかり
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/テスター/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

2.9
口コミ投稿日:2024年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
528万円 44万円 0万円 0万円
年収 528万円
月給(総額) 44万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:業務委託の立場としては、業務内容の複雑化・広範囲化に伴う給与検討の話は
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3.4
東京都中央区日本橋堀留町1−10−9ログズ日本橋堀留ビル3F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:広告代理店業界が標準よりも少し高い年収の会社が多いため、特に... 続きを見る
2.9
鹿児島県鹿児島市鴨池新町12−12第2岩崎ビル3F
その他・その他
回答者: 男性/ 企画提案営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:販売成績が良ければ給与に反映される制度となってる。賞与は成績... 続きを見る
3.8
東京都渋谷区代ー木1−57−2ドルミ代ー木10F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:自分で出した実績に応じて、正当に評価されます。実績や日々の評... 続きを見る
4.4
大阪府大阪市城東区野江4−1−8−402
その他・その他
回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
給与制度:入社時の条件でやった分が収入になるという文言だったと思います... 続きを見る
3.6
神奈川県藤沢市大庭5433−6
その他・その他
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:手当については一般的な企業の制度だと思います。家族手当や休日... 続きを見る
2.8
滋賀県大津市中央2−5−19
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:社内での人事評価がどうなったのかがわかりません。数値に表れな... 続きを見る
3.2
東京都北区赤羽1−52−10NS2ビル8F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:具体的には、給与26万円・有給慶弔休暇あり・月・火休日(火は... 続きを見る
2.9
東京都中央区日本橋人形町3−9−1
その他・その他
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:営業事務は、営業を何人も担当しており、営業と同様の責任を求め... 続きを見る
3.2
東京都港区三田3−13−16三田43MTビル4F
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:必要であれば問題提起と改善を相談することが可能であるように思... 続きを見る
3.3
愛知県名古屋市中区上前津2−14−15第一住建上前津ビル6F
その他・その他
回答者: 女性/ 技士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:現場に出ることができない日=休業日=日勤給与80%の日が月に... 続きを見る

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