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株式会社アクトコールの女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月25日
企業カルチャー・社風:
新しいことをはじめようと日々変化している会社だと思います。
会社を浴していこうという意識と取り組みの様子が見られます。

組織体制・コミュニケーション:
人間関係はよいと思います。

ダイバーシティ・多様性:
男女関係なく、活躍できており。障害や体が不自由な方などハンデ持っている方でも活躍している上司がおりました。

回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月24日
企業カルチャー・社風:若くでキャリアアップできるどの役職でも意見を言える雰囲気が
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月24日
福利厚生:住宅補助 家賃半分支給通勤手当あり退職金なしオフィス環境:駅に隣接して
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月24日
勤務時間・休日休暇:早番、遅番の交代制シフト制で基本2日~3日に1回休みがある。
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月25日
事業の強み:不動産業界関係のため、コロナ渦でも仕事が減ったようなイメージはなく安
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月25日
勤務時間・休日休暇:シフト制。休日も希望休はとりやすかったです。多様な働き方支援
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給年一度評価による。賞与評価により変動。評価制度:学歴関係なく、昇格
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月25日
成長・キャリア開発:新卒でも上司とともに仕事をする機会もあり成長できた。働きがい
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月24日
成長・キャリア開発:若くで活躍できるため、キャリアアップしやすい環境働きがい:コ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月24日
事業の強み:流行のアウトソーシングの会社事業の弱み:発展途上の企業のため不安定事
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月25日
福利厚生:入社時は家賃手当て半額。退職金なし、ライフプラン手当て。オフィス環境:
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給年に2回、評価による賞与年2回、評価と売り上げによる評価制度:カオ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月24日
女性の働きやすさ:女性が特に働きやすい会社女性管理者多数休暇は基本全月に4日ほど
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月25日
女性の働きやすさ:女性も役職者として活躍しており、人数の割合も女性が多いイメージ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:人間関係が思った
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりも人
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 21万円 4万円 40万円
年収 290万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与、賞与ともに仕事量に見合っているとは思いません。条件がありましたが
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年06月11日
勤務時間・休日休暇:シフト制で遅番がありました。人数に対して仕事量が明らかに多く
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年06月11日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の関係は良好でした。優しい人が多く、質問な
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年06月11日
福利厚生:住宅手当がありました。持株会や確定拠出年金制度もあったかと思います。オ
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年06月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業が多いです。人数に対して仕事量が明らかに多く
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年06月11日
女性の働きやすさ:育休や産休は実際にとっている方もいました。女性の管理者もおり、
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年06月11日
成長・キャリア開発:特定の資格が取得できた場合資格取得手当が出たような気がします
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので、自分の好きな日に休むことができます。リフレッ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
202万円 16万円 0万円 10万円
年収 202万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:残業代、家賃補助、交通費支給ありました。評価制度:年功序列ではなかった
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
福利厚生:住宅補助がありました。半額は出してもらえていたと思います。オフィス環境
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
女性の働きやすさ:女性が多い職場でした。育休も取りやすい環境で、復帰されている方
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
勤務時間・休日休暇:夏休みがないので、帰省するタイミングを自ら調整しなければいけ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
勤務時間・休日休暇:いつでもマックス5日間休暇をとっていい制度がある。部署によっ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
オフィス環境:インフルエンザの方がでたら、マスクを設置したり時期問わず、うがい薬
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
仕事内容:経営陣との関わりは、管理部以外はほぼないため気を張ることなく業務に集中
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業績によってボーナスが変わってくるが、基本的に年間通し2ヶ月分出ている
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
女性の働きやすさ:時短勤務、育休や産休制度はしっかりしていおり取りやすい環境であ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
オフィス環境:空調管理が杜撰で基本寒い。また、加湿器の設置がなく乾燥している。掃
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
働きがい:【仕事のやりがい】自分で考えて仕事が出来る。受け身型の人には向かないが
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