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株式会社電通tempoのすべての口コミ

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新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年08月02日
成長・キャリア開発:
研修などは豊富にある様に感じる。グループ全体で資格支援もあるので、そういった部分は手厚い。しかし業務自体は、正直、先輩社員が疲弊しており、丁寧に教えてもらいたい人は、入らない方がいい。見て覚えろみたいな人もチラホラ散見されるので、自己学習が必要。

働きがい:
大手のクライアントを担当できるので、そこにやりがいを感じる方が一定数いるのではと感じる。しかし、得意先は他グループ会社になったりするので、しがらみは多い。捉え方次第である。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年08月02日
事業の強み:昔からチラシを扱っていたので、その部分の知見は多い。しかし、昨今デジ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年08月02日
福利厚生:在宅が出来、出社する必要がないのでわその部分は魅力的である。オフィスも
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回答者: 回答なし/ ディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年04月05日
企業カルチャー・社風:ほとんどがリテール関連の販促プロモーション全般の業務がほと
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回答者: 回答なし/ ディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年04月05日
成長・キャリア開発:販促プロモーションの領域でキャリアを積む分には問題ないが、こ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:従業員もそこまで多くないので、上層部に直接意見できたり、横の
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回答者: 回答なし/ ディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:可もなく不可もなくと言ったところ。時期によって残業が多い部署もあるので
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回答者: 回答なし/ ディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年04月05日
事業の強み:電通グループであること。事業の弱み:リテール関連の販促企画に特化しす
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
会社の安定性:時代の流れや景気に非常に左右される業種だと思います。そのため、自分
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回答者: 回答なし/ ディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年04月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手広告代理店の子会社ではあるが、思った以上に案
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:グループ会社の強みを活かして色々な研修やセミナーに参加できます。社内
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
会社の安定性:良くも悪くも、クライアントの情勢に左右されることが多々あります。そ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
福利厚生:しょうがないことなのですが、ハロウィンやクリスマス、お正月など10月か
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
働きがい:ハロウィンやクリスマス、お正月など季節によってはかなり忙しいですが、頑
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回答者: 回答なし/ ディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年04月05日
福利厚生:あまり期待する程のものではなかった。オフィス環境:とにかく人数の割には
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:社員が研修への参加に対して、寛容的です。社内で講師をお呼びして研修を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
福利厚生:住宅手当等、給与に関する部分は気になるところ。電通グループ全体でのルー
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回答者: 回答なし/ ディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年04月05日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは正直に言ってあまり良くない状況であった
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
企業カルチャー・社風:気概の良い方が多くいた印象です。ただ若手層が少ないため、社
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間中に自由に休憩を取れました。担当クライアントによって
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
成長・キャリア開発:研修制度もありましたが、活用されてる人はあまり見受けられなか
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 5万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与に関しては電通の子会社といった感じで、とくに不満もなく良好だったか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:業種・業界未経験ながら、様々な業務を担当として業務にあたれて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
働きがい:経験が豊富でなくても無理のないペースでスキルアップしながら仕事すること
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:広告業界について幅広く経験できる点です。商業施設の営業を担当
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:今以上に講習やセミナーなどに参加できるようにしたいです。業界的にトレ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:チラシを柱としてきたために、デジタル案件にまだまだ弱いと感じている。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:プロモーションの立案から実行まで一貫して携わることが出来ます
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用ありました。休暇もとりやすかったです。また産休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:案件により解決策が様々なので、幅広く経験が積めます。先輩方も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:時代の流れに合わせてアップデートし続けることが必要なため、常
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:初期段階での研修などは結構不十分ですので、それ以上に自分で学びにいく姿
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
福利厚生:イベントや装飾があると、施工など立ち合いが発生するので、休日出勤は多々
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
事業の弱み:若手層が少ないこと。またOJTが確立していないため、個人個人の裁量に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:関西事業部は少ない人員で無駄を出せない職場環境です。つまりそれぞれ
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