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ソラーレホテルズアンドリゾーツ株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ソラーレホテルズアンドリゾーツ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを215件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ソラーレホテルズアンドリゾーツ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年06月04日

成長・キャリア開発:
自社独自の資格があります。その資格を持っていれば結果的に昇給につながります。研修は新卒のほうが手厚くありますが中途でもそこそこあります。

働きがい:
接客業なので人と接するのが得意な人、好きな人には向いてると思います。毎日いろんなタイプの人と接するのでそれを苦に思わない人が向いてると思います。インバウンドの宿泊客も増えてきているので英語力がある人は向いてます。自信がなくてもこのご時世翻訳機があるので特に困ることはないかと思います。

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回答者：男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

2.0

口コミ投稿日：2024年03月24日

成長・キャリア開発:ある程度のPC作業が身につく位で成長はそれ以上挑めません。資

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2023年08月10日

働きがいを感じるポイント:自分がしたことに対して、お客様に直接お礼を言われたり、

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2023年08月10日

仕事を通して身につくスキル:様々なタイプのお客様への接客、臨機応変な対応、一般的

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回答者：女性/ サービス/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サービス/ フロント

2.8

口コミ投稿日：2024年01月17日

成長・キャリア開発:新卒入社は一年に一回対面またはオンラインで研修があった。研修

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年12月13日

成長・キャリア開発:研修制度は充実していたと思う。新卒教育に関しては細かなフォロ

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回答者：女性/ スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2024年05月30日

成長・キャリア開発:部署によっては研修も行っていると思う。資格取得手当はありませ

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回答者：男性/ ビジネスホテルフロントスタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.2

口コミ投稿日：2023年07月20日

成長・キャリア開発:接客業の定番のため、接客のスキルを磨くにはうってつけかもしれ

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊部/ なし

2.8

口コミ投稿日：2021年07月25日

成長・キャリア開発:とにかく役職をもらってマネジメントに携わらないと市場価値を高

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年05月25日

成長・キャリア開発:初期の教育制度がしっかりあります。働きがい:接客だけではなく

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回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月13日

働きがい:自分の意見が通りや

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】タフに働ける人。常に人手不足で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】幹部があつまる経営会議は、会社としての運営方針をき

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】身に付くスキルは少ないが、実務能力は

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】本社がＪＲなので、コンプライアンス相談

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】企業風土は保守的であるが、細かいことまで決

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】非常多い、むしろ業務で不足する部分は部

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】部長クラスと仕事をする機会は多い。スタッフ数が少ないの

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】役職者の裁量は多い。細かく指示がない部分は担当者

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】大枠は部署長が決めるが、担当者はその範囲で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】部署単位で取り組む仕事が多い。ホテル業なので

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：上司の指名があれば、外国語などの研修をうけることが出来ます。入社後は

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】配属先にもよるが、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社時の導入研修について】入社時には、全国各地に配属されるスタッフ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社内研修・勉強会について】入社時以外では、２年に１度くらいでソラー

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育風土について】ほとんど現場で慣れて覚えるような感じだった。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】新卒での本社採用なら全体での合同か研修を受けら

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新卒ではいれば、まず最初は缶詰で研修です。入社してからも社内研修等は

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：良い会社であったと思います。設立当時は勢いがあり、日本のホテル業界では

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：接客業なので、人と接することが好きな方でしたら、楽しく働けると思います

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：接客が好きな人にはやりがいのある仕事だと思います。ホテルによって差はあ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	ソラーレホテルズアンドリゾーツ株式会社
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://www.solarehotels.com/
所在地	東京都港区芝１−５−１２ＴＯＰ浜松町ビル４Ｆ

従業員数	462名
設立年	1989年
資本金	100百万円
代表者	井上理
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイジス 3.3 口コミ(641件)

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