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JBCC株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
583万円250~1400万円47

(平均年齢34.7歳)

回答者の平均年収583万円
回答者の年収範囲250~1400万円
回答者数47

(平均年齢34.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
671万円
(平均年齢36.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
550万円
(平均年齢40.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
540万円
(平均年齢32.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳475万円550万円17
35~39歳608万円850万円6
40~44歳670万円950万円5
45~49歳780万円1400万円5

年収分布

(人)
(万円)

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JBCC株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年06月30日

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:
標準の評価を(ABCDで言えばBクラス)を取るのが、良くも悪くも会社の掲げる数字を必ず達成しないと、難しい。
Cクラスになると評価が著しく落ちる。2年目からは全員年俸制である。

評価制度:
実力主義だが、会社の方針に合った成果が求められるので、それに合う人なら問題ない。

口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1400万円 78万円 0万円 600万円
年収 1400万円
月給(総額) 78万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 600万円
評価制度:処遇は成果を出した人間に対して実施するTOPの意志が非常に強いため、成
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口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 36万円 0万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:これまでは役職よりも等級による給与差が大きく長く働けばある程度まで等級
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口コミ投稿日:2024年09月12日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:会社全体として年俸制になったため、昇給は年度代わりのタイミングである。
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口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
722万円 45万円 0万円 180万円
年収 722万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 180万円
給与制度:ベースでの給与算出家族や住宅補助もある為、比較的水準は高いが賞与査定が
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口コミ投稿日:2022年08月29日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 0万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給はあまりないながらも、賞与と合わせるとそれなりに良い給与となります
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口コミ投稿日:2024年03月05日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:処遇は成果を出した人間に対して実施するTOPの意思が非常に強いため、成
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口コミ投稿日:2024年02月11日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与が高い、賞与も高い評価制度:能力の高い人は昇進できます。評価制度も
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口コミ投稿日:2024年05月18日

回答者: 女性/ SI/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 27万円 0万円 160万円
年収 550万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
給与制度:給料はかなり高い。業績が好調なこともあり賞与でかなりいただける。ただ、
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口コミ投稿日:2022年03月20日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SI事業部

4.8
口コミ投稿日:2022年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:2022年から成果報酬制度になり、全社員年俸制になります。評価制度:透
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口コミ投稿日:2024年02月16日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 44万円 0万円 260万円
年収 800万円
月給(総額) 44万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 260万円
給与制度:業績に応じて賞与は増額されていた昇給は普通にある評価制度:特定の役職に
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口コミ投稿日:2021年06月28日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SI事業部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2021年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 2万円 140万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 140万円
給与制度:給料は職位に合わせて上がっていく。賞与は個人の評価だけでなく会社の業績
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口コミ投稿日:2019年02月12日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良くも悪くも安定している。飛び抜けて高給が欲しいなら向かない。成績が悪
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口コミ投稿日:2024年01月13日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:私が在籍していた期間、賞与は基本給の約2か月分、安定して出ていたと思う
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口コミ投稿日:2018年11月29日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月給を底上げしようとしている姿勢は評価できるが、満足できるレベルには程
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口コミ投稿日:2018年11月20日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年俸制にも、かかわらず、月額手当分を、基本棒ら、差し引き、年収で1割ほ
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口コミ投稿日:2018年11月29日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:近年社員満足度を意識してか一時金としての賞与の額はグループとしての業績
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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標設定について自分の能力に対し到底現実的でない目標を書かざるおえない
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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:仕組みとして、年間の目標を設定し上長(部長)と相談の上決定し、その上司
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口コミ投稿日:2018年11月20日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標設定は、上司と部下で行い、お互いに合意して行う。期日がきて、それを
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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:近年報奨金の条件が厳しくなっており、コンスタントに億円級の案件を決めな
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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスが年2回ある。他には報奨金があり、それが年収で結構プラスになる
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口コミ投稿日:2024年03月27日

回答者: 男性/ アカウント営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:在席当時は満足いくものではなかったと思います。評価制度:以前は年功序列
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口コミ投稿日:2024年10月06日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 15万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給あり、賞与あり、資格取得奨励金制度あり。評価制度:内定者教育、入社
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎年1回、取得する資格の種類やプロジェクトへの貢献度などの各種項目につ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:女性の給与は一般的な事務員にしては比較的多いほうだと思う。忙しい時とひ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の頻度や金額】勤務しているときは、不満を持ったことはあまりなかっ
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口コミ投稿日:2016年04月09日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ベースが低すぎ、残業も職務手当で一律のためいくらがんばっても給与に反映
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:事務員の中途採用は基本契約社員からのスタートになるのだが、大卒だろうが
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:東京立て給与水準なので地方在住社員はかなり潤っていると思う。都会の人間
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JBCC株式会社の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2024年09月12日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:会社全体として年俸制になったため、昇給は年度代わりのタイミングである。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:事務員の中途採用は基本契約社員からのスタートになるのだが、大卒だろうが
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JBCC株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月11日
福利厚生:社員持株会、健康保険組合、テレワーク手当退職金。寮はありません。通勤手
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月16日
福利厚生:退職金は確定拠出年金社員持株会や一部幹部社員のみストックオプションあり
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:毎年昇給がありますが職掌ランク内で基本給の幅が決まっており、... 続きを見る
2.8
東京都中央区晴海1−8−8
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与水準には期待しないほうがよいです。
親会社の給与水準以下...
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評価制度:毎年年度末に、自分の上長と面談があり、スキルチェックシートに... 続きを見る
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モデル年収:有期雇用者(契約社員)は入社年数によって給与(時給)は上がら... 続きを見る
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東京都新宿区下落合2-3-18 SKビル7F
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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京都府長岡京市神足焼町1
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:メーカーの子会社とはこんなに給料もらえないのかと愕然とするぐ... 続きを見る
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東京都台東区東上野3−18−7上野駅前ビル4F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】低いと思う。... 続きを見る
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東京都港区虎ノ門1丁目23-1虎ノ門ヒルズ森タワー 7F
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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埼玉県さいたま市浦和区高砂3−6−19高砂パークスペースビル
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
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