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回答なし

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休日に関しては現場ごとに変わりますが、事前に申請す
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月01日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の繋がりを大事にし、社員旅行・各種レクリエ
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口コミ投稿日:2019年08月26日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
評価制度:基本的に客先常駐となりますので、人事評価の主な要素が客先からの評価にな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
入社理由・入社後の印象:未経験からでも研修などを通し活躍していけるように感じ、入
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月28日
福利厚生:社員旅行やバーベキュ等のイベントがある点。現場によっては数ヶ月単位で勤
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年09月18日
福利厚生:福利厚生がしっかりしています。有給の他に、リフレッシュ休暇などがありワ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
仕事内容:私は経験者として中途採用で入社したのでそれほど問題ありませんでした。専
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年04月23日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは比較的盛んではないかと思う。社
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口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:どちらかというと実力主義の印象。ただ、年齢や経験年数等も重んじバランス
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口コミ投稿日:2022年09月25日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:どちらかというと実力主義の印象。ただ、年齢や経験年数等も重んじバランス
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口コミ投稿日:2017年09月28日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月28日
教育・研修:システムイングレータなのでITの勉強やプログラミングの技術力を上げる
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口コミ投稿日:2021年04月23日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年04月23日
成長・キャリア開発:自身で勉強していかなければ厳しい業界だと思う。社員同士で、教
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口コミ投稿日:2019年08月26日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月26日
成長・キャリア開発:多種多様なシステム・工程・言語などに挑戦する環境を提供出来る
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口コミ投稿日:2022年10月31日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年10月31日
働きがい:良くも悪くも自分で勉強しなければスキル、知識が身につかないので、頑張ら
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口コミ投稿日:2017年09月28日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月28日
成長・キャリア開発:社員同士の仲が良い所。社員旅行やイベント
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月28日
福利厚生:有給休暇がもっと取りやすく
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