回答者： 男性/ クリエイティブデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ アダマーケティング事業部
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 470万円 | 29万円 | 0万円 | 26万円 |
| 年収 | 470万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 29万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 26万円 |
給与制度:
各部門に達成率を設けられ、それによって昇給額が変わる。
2022年からボーナス制度ができ、半年に一回支給される。
在宅手当で月一万の手当がある。
評価制度:
各々にMBOで個人目標を立てているが、評価されてるかはかなり不透明。
MBOを達成の場合でも給料が大して変わらなかったり、未達成の場合でも大幅に上がったりする。
MBOよりも所属する事業部の達成率により、評価がかなり左右される。
各部門に達成率を設けられ、それによって昇給額が変わる。
2022年からボーナス制度ができ、半年に一回支給される。
在宅手当で月一万の手当がある。
評価制度:
各々にMBOで個人目標を立てているが、評価されてるかはかなり不透明。
MBOを達成の場合でも給料が大して変わらなかったり、未達成の場合でも大幅に上がったりする。
MBOよりも所属する事業部の達成率により、評価がかなり左右される。
株式会社メタップスワンの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ クリエイティブデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ アダマーケティング事業部
会員登録（無料）はこちら