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株式会社ProVisionの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ RPAエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年01月10日
企業カルチャー・社風:
社員全体が若いこともあるので活気はある方だと思う。
ただし、資格手当がソフトウェアテスト関連系のものしか月給にプラスしたサポートをしていないので、
勉強するようにという割には金銭的な面で物足りなさはぬぐえない。

組織体制・コミュニケーション:
部署が異なると勤務フロアが異なるので飲み会に自分から参加したり、他部署に同期がいない限り交流はあまりない。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍の社員さんも多く、また社員の半分近くが女性なので多様性という意味では満たしている会社であると思う。

回答者: 男性/ QAエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月01日
企業カルチャー・社風:風通しは基本的には良いと思う。とは言え上司に依存する部分も
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回答者: 女性/ 経営管理室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年06月18日
企業カルチャー・社風:新規事業に積極的に挑戦する機会があるので、チャレンジしたい
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回答者: 男性/ QA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月12日
企業カルチャー・社風:イベント等を大事にする組織体制・コミュニケーション:月1で
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月04日
組織体制・企業カルチャーの満足点:基本的にいい人ばかりなので仕事はしやすい。プラ
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回答者: 女性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月11日
企業カルチャー・社風:いい人がとても多いです。研修はかなり体育会系で大きい声での
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回答者: 男性/ QA/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月23日
企業カルチャー・社風:かなり古風。出世するには社内イベントや行事に積極的に参加し
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回答者: 男性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ QI事業部/ 一般職

3.4
口コミ投稿日:2023年09月01日
企業カルチャー・社風:基本何をしてもNGという物はなく、誰かの承認をえる必要も無
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回答者: 男性/ QAエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月18日
企業カルチャー・社風:案件数も多く、短期の案件もある為挑戦する機会は多くある。組
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回答者: 女性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月12日
企業カルチャー・社風:社風は経営理念にある通り、明るく元気に前向きに⋯です。組織
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回答者: 男性/ テスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月05日
企業カルチャー・社風:挑戦しようという雰囲気はある。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ QAエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
組織体制・コミュニケーション:同じ現場内のメンバーとはそれなりの仲でしたが、現場
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回答者: 男性/ テスター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月22日
企業カルチャー・社風:研修がとにかく大変だった。他の方も書いているが朝礼での企業
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回答者: 女性/ 無回答/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月30日
企業カルチャー・社風:とにかく明るい性格と元気な挨拶が求められる。スキルがあって
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回答者: 男性/ 採用/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月18日
企業カルチャー・社風:「明るく元気に前向きに」という理念を大切にしており、社員に
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回答者: 男性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月24日
企業カルチャー・社風:会社の目標として毎度「新しいことに挑戦しろ」と言ってくるが
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月20日
企業カルチャー・社風:明るく元気に前向きにという企業理念を極めて大切にしており、
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回答者: 女性/ テスター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月11日
企業カルチャー・社風:風通しは良いのですが、良すぎて…という場面もありました。若
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月14日
組織体制・コミュニケーション:役職者同士の飲み会などは多いが一般社員の交流は乏し
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回答者: 男性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月09日
企業カルチャー・社風:体育会系の会社です。WEBでの飲み会やイベントなどは多いと
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回答者: 女性/ テスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月20日
企業カルチャー・社風:唱和がキツいと感じる人が多いと思います。私も何に価値がある
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回答者: 男性/ QAエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月01日
企業カルチャー・社風:IT会社ではありますが、会社にいる社員はほとんどの方が明る
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回答者: 男性/ QAエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年04月03日
企業カルチャー・社風:一言で言うと、昭和文化(マインド)が残る企業。管理職になっ
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回答者: 女性/ テスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月13日
企業カルチャー・社風:唱和があり、その暗唱テストもあります。親会社が大きな会社な
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回答者: 男性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月01日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも若い会社。教育体制は試行錯誤している。組織体制
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回答者: 回答なし/ QAエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月07日
組織体制・コミュニケーション:明るさ、元気、コミュニケーションを大切にしているの
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回答者: 男性/ テスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月27日
組織体制・コミュニケーション:会社の研修制度として、技術的なスキルばかりのため、
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回答者: 男性/ QAエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月10日
企業カルチャー・社風:研修はかなり体育会系で社訓などを徹底的に覚えさせられる。自
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月07日
企業カルチャー・社風:体育会系。合わない人は合わない。なんでもやります精神がある
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回答者: 女性/ テスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年12月10日
企業カルチャー・社風:セミナーなどのお知らせが定期的に来ます。アルバイトから正社
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回答者: 男性/ QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年10月16日
企業カルチャー・社風:風通しはよさそう組織体制・コミュニケーション:コミュニケー
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回答者: 女性/ テスター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年02月17日
組織体制・コミュニケーション:私が入っていたプロジェクトはほぼリモートワークだっ
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回答者: 男性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月09日
組織体制・コミュニケーション:本当によい方が多く、コミュニケーションは取りやすか
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回答者: 男性/ テスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月26日
ダイバーシティ・多様性:様々な国の人が居る。しかし、むしろ近年では社会全体的な風
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回答者: 男性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月13日
企業カルチャー・社風:苦手な人には合わないと感じる。ホームページを見れば大体の印
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