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株式会社ワイズ・ヒューマンの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

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口コミ投稿日：2023年10月01日

回答者： 男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2023年10月01日
企業カルチャー・社風:
自ら手を挙げる人は積極的に挑戦する場をいただけます。
社長との面談の場を毎四半期設けていただけるなど風通しは良いです。
逆に何事も前向きに（※やるべきこととやりたいことが合致しなくても）とらえられない人には働きづらいと思います。

組織体制・コミュニケーション:
良い人が多く、節目ごとのイベントもありコミュニケーションはとりやすいです。

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口コミ投稿日：2022年10月18日

回答者： 女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年10月18日
企業カルチャー・社風：「人が財」人をすごく大切にしています。教育体制も共育として
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口コミ投稿日：2022年10月31日

回答者： 男性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コールセンター/ 無し

2.3
口コミ投稿日：2022年10月31日
企業カルチャー・社風:お客様に感動を与えるという会社のスタンスは好きでした。あと
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口コミ投稿日：2022年01月22日

回答者： 女性/ SV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ CR室/ SV

4.4
口コミ投稿日：2022年01月22日
企業カルチャー・社風:ボーナスはありませんが、さまざまな表情がありいろいろな部分
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口コミ投稿日：2022年10月18日

回答者： 男性/ グループスーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2022年10月18日
企業カルチャー・社風：人にしかできないサービスの追求をしており、人材育成は弊社の
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口コミ投稿日：2019年03月20日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制：さまざまな部門があるけれど、優しい人が多いと感じる。お
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口コミ投稿日：2019年04月26日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日
企業文化・社風・組織体制：誰かのために尽くすタイプの人が多い会社。他のコールセン
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口コミ投稿日：2019年03月20日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日
企業理念の浸透：心が通い合う電話応対を目指している。お客様最優先のため、無理な案
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口コミ投稿日：2019年03月20日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制：温かく活気がある雰囲気で、年齢が高い人も活躍できる職場
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