Item: フォートラベル株式会社
Rating: 2.8
Author: 女性 / 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） / 退職済み / 非正社員

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雇用形態：

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性別：

男性

女性

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入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

職種：

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

すべて

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】男性女性や年齢を問わず、能力のある人はどんどん上へいきます。ただ、評価が成果重視のため人によっては転落も大きく、モチベーションをキープできる人ならキャリアアップは望めると思います。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】個人同士で、部署関係なく誰でも参加が可

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】タイアップ広告など、制作が必要となる仕事で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】代表が変わり新しいチャレンジに対し

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】社員数が多くないため、経営陣を含め、各部署

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果重視です。商材が全てWebで

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】とくに教育体制や研修はありません。すべてOJT

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】部署により異なりますが比較的残業は少なめで、社員同

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】大きいとは言い切れませんが比較的自由度は高い方だと思い

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】ほぼ全員が中途入社です。新卒採用を行って

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】大体がチーム制ではありますが、部署により大き

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】比較的放任主義のため、自ら動くことを前提とすれば、自分

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】個人で決めます。定例会議等で上長へ報告

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：あまり、（日によって）仕事は多くはありませんが、与えられた仕

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2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：仕事が多い日、少ない日がありますが、多い日に仕事が終わると、終わった瞬

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会社名	フォートラベル株式会社
業界	その他（その他）
URL	http://4travel.jp
所在地	東京都渋谷区恵比寿１−１８−１４恵比寿ファーストスクエア８Ｆ

従業員数	26名
設立年	2003年
資本金	191百万円
代表者	川崎剛
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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