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その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年09月18日
勤務時間・休日休暇:
残業がものすごい多い部署と
極めて少ない部署があり格差がだいぶ開いてしまっている。
その為、有休消化も出来る部署、出来ない部署がある。

多様な働き方支援:
副業は禁止されている。
コロナ禍の際にもリモートワークはほとんどなかった。

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 4万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給は毎年ある。賞与も最低が決められている。評価制度:昇格の際には実力
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年09月18日
福利厚生:福利厚生は充実している。オフィス環境:通勤ラッシュがあり、朝は早い時間
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月16日
企業カルチャー・社風:規定がしっかりしている半面、前例にない挑戦は練りにねって提
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月16日
成長・キャリア開発:資格取得手当ありました。研修も充実していました(正社員は)e
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:よくも悪くも自分で自主的にやっていくことで学んでいく。特に新入社員や中
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月01日
働きがい:開発は、比較的自由なやり方で仕事ができる。若いうちから幅広い業務に携わ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:親会社のキッツはバルブのトップメーカーで東証一部上場し、ほぼ独占状
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年09月18日
事業の強み:大手企業との契約があり、安定性はある。事業の弱み:半導体関係が不況だ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年09月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本給が少なかったが昇格すれば上がると言われてい
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月01日
会社の安定性:景気にかなり左右される仕事なので、会社の安定性はないと思います。新
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月01日
教育・研修:個人の抱えている業務が多く、縦割りになりがちなため、人を育てるという
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月01日
働きがい:どの部署も人が不足しており、業務が過多になっている。会社側は人を増やし
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年09月18日
成長・キャリア開発:研修は頻繁に行っている。通信教育もあり、
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月01日
教育・研修:キッツグループに所属しているので、福利厚生は充実している。自己啓発の
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月01日
福利厚生:福利厚生は親会社とほぼ同じであるため、中小企業としては良い方だと思いま
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年09月18日
女性の働きやすさ:女性でも、勤続年数が長ければ管理
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回答者: 男性/ 契約社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 製造部

4.6
口コミ投稿日:2020年06月01日
福利厚生:持ち株会はありました。正社員になればキッツグループの福利厚生を受けられ
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回答者: 男性/ 契約社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 製造部

4.6
口コミ投稿日:2020年06月01日
成長・キャリア開発:資格取得や自己啓発の教育を無料で受けられる働きがい:自主性を
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回答者: 男性/ 契約社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 製造部

4.6
口コミ投稿日:2020年06月01日
勤務時間・休日休暇:年間休日は124日時間有給を1時間単位で使えます。また作業着
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月16日
勤務時間・休日休暇:しっかり休憩があり、メリハリがあった多様な働き方支援:特にな
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月16日
女性の働きやすさ:時間単位で有給がとれる、規定がしっかりしているので特別休暇もと
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月16日
福利厚生:正社員は手厚く、契約社員はほとんど恩恵がないオフィス環
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:契約社員から正社員になかなかなれない。数年は覚悟
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:人による評価制度:上司により評
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回答者: 男性/ 契約社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 製造部

4.6
口コミ投稿日:2020年06月01日
企業カルチャー・社風:基本的に従業員のための会社だと思います。長時間労働はほとん
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回答者: 男性/ 契約社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 製造部

4.6
口コミ投稿日:2020年06月01日
事業の強み:中空糸膜という特殊な仕事をしているので今後の展開は明るいと思います。
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回答者: 男性/ 契約社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 製造部

4.6
口コミ投稿日:2020年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ツーウェイという制度があり、そこから職務評価点に繋がる評価制度:実力主
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