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JR西日本フィナンシャルマネジメント株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月02日
勤務時間・休日休暇:
勤務場所に依ります。休暇が取りやすく、フレックスも利用しやすい勤務先もあれば、業務量が多過ぎてなかなか休めなかったり、フレックスを利用しにくい常駐先もあります。
シェアードサービス勤務だとわりと融通がききます。
残業が常態化しているところもあれば、残業がほぼないところもあります。
どこに勤務するかで天と地の差があります。
数年で異動することが多いので、いつ状況が変わるかもしれない、という心積もりでいた方が良いです。

多様な働き方支援:
在宅勤務可能ですが、勤務先により不可な場合もあります。時短勤務者は多くいます。
副業は禁止です。
基本フレックス勤務なので、遅出、早帰りも可能です。

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月19日
多様な働き方支援:常駐していた時は自分が在職していた時はテレワークをできたことは
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月13日
勤務時間・休日休暇:四半期決算のたびに土日勤務が発生する。勤務先によっては振替休
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月26日
勤務時間・休日休暇:繁忙期(決算期)は、連勤・残業はやむを得ないが、必ず振り替え
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回答者: 男性/ 経理、企画、IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務/ 課長代理

2.6
口コミ投稿日:2023年08月27日
勤務時間・休日休暇:部署により残業時間がかなり違い、不平不満がでやすい。決算期を
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月24日
勤務時間・休日休暇:勤務先により異なるが、概ね環境は良いと思います。忙しいところ
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回答者: 女性/ 経理、経理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ シェアードサービス推進部/ 課員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月01日
勤務時間・休日休暇:所属する部署によって全く違うのですが、3か月に1度の決算期は
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回答者: 女性/ 経理職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月28日
勤務時間・休日休暇:配属先によってはフレックスタイム制度で、比較的自由に働けます
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回答者: 女性/ 経理業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月08日
勤務時間・休日休暇:経理の会社なので3ヶ月に1回(おおよそ3週間ほど)は忙しく残
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月24日
勤務時間・休日休暇:クライアントによりますが、忙しい企業の場合、残業時間は36協
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回答者: 女性/ 経理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年11月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時から17時45分までが基本パターンです。配属先
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月29日
多様な働き方支援:SSC(シェアードサービス推進部)では自宅PCから事務所内の会
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回答者: 女性/ 経理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月09日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは、常駐した会社の業務環境によるところが
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回答者: 男性/ 経理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年12月07日
多様な働き方支援:常駐先、配属先にもよりますが、フレックスタイム制度、在宅勤務制
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回答者: 女性/ 経理事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2024年01月30日
勤務時間・休日休暇:常駐先によると思う。フレックスタイム制なのは、メリットだと思
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回答者: 女性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月17日
勤務時間・休日休暇:勤務先によります。午前休や午後休などもとることができます。多
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

3.9
口コミ投稿日:2023年01月21日
勤務時間・休日休暇:3ヶ月に1度は四半期決算のため、土日も出勤となる多様な働き方
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月22日
勤務時間・休日休暇:フレックス勤務で、年休も取りやすい。多様な働き方支援:副業は
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月25日
勤務時間・休日休暇:四半期決算期は休日出勤がありますが、振替休暇も取得できるため
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月20日
勤務時間・休日休暇:常駐先に依存されると思う。多様な働き方支援:コロナ禍よりリモ
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回答者: 男性/ 経理受託業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ グループ事業本部/ 課員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:担当会社・常駐先によって変動が激しいかも休日・休暇
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事務局が削除いたしました。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
勤務時間・休日休暇:人件費削減をミッションとしているので給料が安いのは仕方ないと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月24日
社内制度:インセンティブ、コンテストは一切ない。この会社ではこういった報奨金を出
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
勤務時間・休日休暇:残業時間:通常月で50時間、決算月で80時間くらい。飲み会が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月30日
多様な働き方支援:フレックス制度はあるけど実質本社以外使えない。子会社常駐社員は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月19日
社内制度:【退職後について】この会社のプロパ社員のみ特別ルールがあり、JR西グル
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
勤務時間・休日休暇:今更新卒採用とかホントに笑える。この会社が過去に常々言ってた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
勤務時間・休日休暇:一般社員レベルの女性社員、男女問わず経理未経験の新入社員繁忙
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年10月18日
勤務時間・休日休暇:常駐先によってまちまちです。ゼロから100時間のところまで様
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
勤務時間・休日休暇:残業代、休日出勤代は全て支給されます。また、振替休日もとれま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
勤務時間・休日休暇:業務時間外で拘束されるが多すぎます。懇親会、休日を返上しての
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部 次長/ 部長・次長クラス
勤務時間・休日休暇:とりやすかった。しかし、部署によっては、残業も多く、有給休暇... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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