回答者： 男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
株式会社日本技研プロフェッショナルアーキテクトの口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.3
101件株式会社日本技研プロフェッショナルアーキテクトの口コミ一覧ページです。株式会社日本技研プロフェッショナルアーキテクトで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを101件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社日本技研プロフェッショナルアーキテクトへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年05月14日
口コミ投稿日：2023年11月12日
回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 30万円 | 0万円 | 90万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 90万円 |
口コミ投稿日：2023年03月05日
回答者： 回答なし/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 380万円 | 23万円 | 0万円 | 95万円 |
| 年収 | 380万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 95万円 |
口コミ投稿日：2023年03月05日
回答者： 回答なし/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年09月08日
回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2022年12月28日
回答者： 女性/ PG/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2024年09月01日
回答者： 回答なし/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2023年08月25日
回答者： 女性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2024年11月20日
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年09月07日
回答者： 女性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2023年09月11日
回答者： 女性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2024年04月09日
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2024年09月01日
回答者： 回答なし/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2022年12月28日
回答者： 女性/ PG/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2024年09月01日
回答者： 回答なし/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2023年08月25日
回答者： 女性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2023年03月05日
回答者： 回答なし/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年09月07日
回答者： 女性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 420万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 420万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2023年09月08日
回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 530万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 530万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2022年05月14日
回答者： 男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.0
口コミ投稿日：2022年07月12日
回答者： 回答なし/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年11月12日
回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2023年09月08日
回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2023年09月08日
回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2023年12月02日
回答者： 男性/ 開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
3.0
口コミ投稿日：2023年12月02日
回答者： 男性/ 開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
3.0
口コミ投稿日：2023年12月02日
回答者： 男性/ 開発部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
3.0
口コミ投稿日：2021年01月24日
回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2022年07月01日
回答者： 回答なし/ -/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2022年08月07日
回答者： 回答なし/ プログラマー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2022年08月07日
回答者： 回答なし/ プログラマー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2023年08月29日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2021年12月14日
回答者： 回答なし/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2020年02月13日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年02月13日
株式会社日本技研プロフェッショナルアーキテクトのカテゴリ別口コミ（101件）
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社日本技研プロフェッショナルアーキテクトの評判・口コミ 年収・給与
回答者： 回答なし/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社から3年目まではほぼ確実に収入が上がる（３ヶ月ごと）のは良い点です。
4,5年目は実績に応じて上がります。
それ以降は毎年一定額昇給します。
評価制度:
昇進試験が年に2回あります。しかしこの試験は非常に難しいので合格者があまりいないのが現実です。
しかも、資格試験のようなものでもないため、対策を取るのもかなり大変なので、周りの人は結構諦めている人もいます。
評価制度に関しては、年に4回ほど、この数ヶ月で努力したことや取り組んだことを自己申告する制度があります。
しかし、その自己申告に対して評価する人が複数人おり、それぞれ別の人（評価する人は誰を評価しているのかはわからない仕組みになっている）を担当するので同じような内容であっても評価が全然違うということがよくあります。
この点は色々な人から不満が出ています。
ただ、この評価制度で評価されたとしても昇給などはなく、退職金が少し増えるくらいなので、大きな声を上げる人がいないようです。