「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
フィデリティ証券株式会社の口コミ一覧|エンゲージ会社の評判
3.4
37件
フィデリティ証券株式会社の口コミ一覧ページです。フィデリティ証券株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを37件掲載中。エンゲージ会社の評判は、フィデリティ証券株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年04月08日
口コミ投稿日:2019年05月23日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月23日
口コミ投稿日:2024年03月26日
回答者: 女性/ アシスタントマネージャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2024年04月08日
回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2024年04月08日
回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2024年04月08日
回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2024年04月08日
回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
1500万円 | 93万円 | 0万円 | 375万円 |
年収 | 1500万円 |
---|---|
月給(総額) | 93万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 375万円 |
口コミ投稿日:2019年05月23日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月23日
口コミ投稿日:2024年04月08日
回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2024年04月08日
回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2019年05月23日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月23日
口コミ投稿日:2019年05月23日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月23日
口コミ投稿日:2019年05月23日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月23日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2019年05月23日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月23日
口コミ投稿日:2015年08月01日
口コミ投稿日:2019年05月23日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月23日
口コミ投稿日:2015年08月01日
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
フィデリティ証券株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 女性/ アシスタントマネージャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の管理職登用に前向きで、育休なども取りやすい環境にありました。外資ということで、あまり男女差などを感じないカルチャーがあり、管理職に女性が付いている部署も多かったです。育児休暇についても、男女問わず取りやすい雰囲気で、休暇制度も様々揃っていて、実際に活用している社員がほとんどでした。フレキシブルに対応できる環境と雰囲気で、みんなそれぞれに働きやすそうに見えました。休暇についても、プロジェクト管理の中でまとめて取ったり、希望に合わせて取る方がいたりとかなり柔軟です。年次やタイトルによって休暇が増えたり、ワークライフバランスが取りやすい会社だと思います。女性にとっては、キャリアを積みながら、ワークライフバランスを取れるような環境が揃っていると思いました。部署間によってそれぞれのカラーがありますが休暇や管理職登用については、あまり大差なく感じました。女性にとっては、働きやすい環境や制度だと思いました。実際に働いていて、男女差というのを感じませんでした。