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株式会社IMAGICAイメージワークスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月09日
働きがい:ヤル気さえあれば色々な仕事に挑戦させてもらえ、それなりの評価を得られる
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月27日
成長・キャリア開発:・色々な業種の方と関われるので、発見は多く、飽きがこない。・
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月27日
成長・キャリア開発:基本的に振られた仕事は個人の能力や個人の裁量によって決まる為
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月27日
教育・研修:会社が大きなグループに属しており、さらに上場していることもあって、書
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月27日
働きがい:担当する仕事は人によって様々で、毎月コツコツ行うものもあれば、単発の大
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月27日
教育・研修:会社側から強制的に与えられる研修は少なく、セミナーを受けたり同僚と情
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月27日
働きがい:幅広いジャンルの映像作品にかかわることができるので、やる気次第で色々な
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月27日
教育・研修:良い意味でも悪い意味でも中途採用の人が多いので、個人の能力に差が出て
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年03月23日
働きがい:テレビに携われる仕事なので、テレビが好きな人にとってはやりがいを感じら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年12月27日
働きがい:撮影から行う映像制作よりも素材をもらって編集する内容が多く、またテレビ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年12月27日
教育・研修:基本的に実践によって学んでいくことの方が多いです。良い人が多いので、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年12月27日
働きがい:実写からCG、テレビやゲーム・VR・展示映像など、関わっている映像作品
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回答者: 女性/ WEBディレクター/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月01日
働きがい:こういう業界なので当たり前といえば当たり前だが、スキルによって忙しさ具
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回答者: 女性/ 映像制作/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年04月07日
成長・キャリア開発:母体も大きく、この会社の規模にしては上流の案件が出来るという
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年05月28日
働きがい:大手のクライアントとの直接取引きが多いので、ただ制作をするだけではなく
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お客様のニーズにプラスした高いクオリティをチームとして目指すため、それ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:チームメンバーそれぞれの不足しているスキルをカバーしあい、互
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:基本的に個人個人にまかされる部分が大きいので、ある程度の経験
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:配属される部署によっていかようにも左右される会社です。 全体的にかなり
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