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ラクラス株式会社の口コミ一覧ページです。ラクラス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを192件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ラクラス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 給与計算/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月10日

事業の強み:
労務のアウトソーシングが今後さらに需要はあるので伸びしろはあるが、その分競合他社もひしめいている。常に他社に対し競争優位に立てるかどうかは分からない。

事業の弱み:
勤怠管理や給与計算、社会保険手続きなどありとあらゆるアウトソーシングを請負っているため、裾野を広げ過ぎている感覚がある。そのため社内の人間でさえも把握し切れないサービスや事象があり、ミスも起きやすくなっていると思う。この点は強みでもあり弱みでもある。

事業展望:
自社パッケージシステムのUIが上がっていけば作業も効率化し、顧客が増え利益も上がって行くと思う。
ただそれがいつどのレベルまで達成できるのかは誰にも分かっていない点が残念ではある。急ぎこの課題をクリアできなければ、何もかも失敗していく可能性もあるので喫緊の課題である。

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回答者：女性/ 給与計算サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年08月13日

企業カルチャー・社風：DX化や業務効率改善に積極的に取り組んでおり、その成果とし

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回答者：女性/ 導入コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年02月28日

企業カルチャー・社風：全体的には合理的で話のしやすい会社だと思います。ただ、当た

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回答者：女性/ 労務事務担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年02月25日

勤務時間・休日休暇：毎月の残業は10～20時間という感じです。担当している業務に

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回答者：女性/ 労務事務担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年02月25日

事業の強み：システムを使って業務を効率化するということについては強味があると思い

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回答者：女性/ 給与計算サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年08月13日

成長・キャリア開発：大企業の給与計算を経験できるので、スキルアップにはなっている

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回答者：女性/ 導入コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年02月28日

事業の強み：お客様が大手企業中心ということもあり、複雑な人事制度に対応できる高機

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回答者：女性/ 給与計算担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年03月03日

事業の強み：給与計算のシステムについてはまだまだ改善の余地がたくさんあるが、全社

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回答者：男性/ 社内SE/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年02月17日

勤務時間・休日休暇:概ね定時で帰宅出来た。年1回の全館停電では休出することになる

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回答者：男性/ 社内SE/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月27日

福利厚生:退職金は積立基金によるものです。あとは最低限の福利厚生＋ベネフィットス

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回答者：女性/ 給与計算担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年01月30日

成長・キャリア開発：有名企業のお客様も多く大企業の複雑な給与計算が経験できるので

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回答者：女性/ システム運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月07日

勤務時間・休日休暇:所属部署は会社の中でも特に休みが取りやすく、働きやすさの面で

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回答者：男性/ ITサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インフラ

3.4

口コミ投稿日：2022年01月28日

事業の強み:事業として特に年末調整などの年次業務は需要が高く利益を上げています。

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回答者：女性/ システム運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年12月06日

勤務時間・休日休暇：会社全体の平均残業時間は20時間程度と聞いているので、ホワイ

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ シェアード/ なし

3.0

口コミ投稿日：2024年11月23日

企業カルチャー・社風:挑戦しようと思えば挑戦はいくらでもできるし、結果はどうであ

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回答者：女性/ 導入コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年02月28日

成長・キャリア開発：労務やIT分野未経験でも、本人の興味とやる気があれば専門的な

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回答者：女性/ 給与計算サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年08月13日

勤務時間・休日休暇：私はフルリモートに近いかたちで在宅勤務を利用できていて、フレ

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回答者：女性/ 給与計算担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年03月03日

入社時の期待と入社後のギャップ：面接で説明は受けていたが、自分が予想していた以上

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回答者：女性/ システム運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月07日

福利厚生:住宅補助は出ない。また資格取得の支援制度などもないし、自分の業務に関連

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年03月23日

オフィス環境：現在、ハイブリッドワーク中。ハイブリッドと言っても、出社が必要な業

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回答者：女性/ 社会保険担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年05月11日

勤務時間・休日休暇：私の平均残業時間は20時間から25時間くらいだと思いますが、

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回答者：女性/ 社会保険担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	--万円	--万円	--万円

年収	460万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：業務改善や相談対応などに積極的に協力する人が評価されやすい環境だと感じ

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回答者：女性/ 社会保険事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年12月07日

福利厚生:住宅補助などは特にありませんでした。通勤手当は上限がありますがいくらか

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ シェアード/ なし

3.0

口コミ投稿日：2024年11月23日

勤務時間・休日休暇:残業時間に関してはそれなりに会社としてしっかりと管理しており

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回答者：女性/ 給与計算担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月23日

組織体制・コミュニケーション：リモートワークということもありますが、他の部署と関

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回答者：女性/ 人事労務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月19日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも自由な企業風土なので、合う人と合わない人がいる

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回答者：女性/ 給与計算担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年03月03日

多様な働き方支援：フルリモートで働ける点はとても良い。フレックス勤務を併用するこ

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回答者：女性/ 給与計算担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月23日

女性の働きやすさ：フレックス制度もありますが、リモートワークで柔軟な勤務体制のた

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回答者：女性/ システム運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年12月06日

女性の働きやすさ：社員全体の女性の比率が高く、子育てしながら管理職をされている女

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回答者：女性/ 給与計算担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年03月03日

成長・キャリア開発：中小零細企業では経験することがない大規模かつ複雑な処理を経験

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回答者：女性/ 労務事務担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年02月25日

入社時の期待と入社後のギャップ：思ったよりも紙を扱う仕事とかアナログな部分が多か

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回答者：男性/ 社内SE/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月27日

勤務時間・休日休暇:子会社化したことにより、勤務時間や休日の面でかなり厳しくなり

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回答者：男性/ 組織・人事コンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年04月12日

事業の強み:年末調整のビジネスは有望だと思う。今後、電子申請が主流になった場合の

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回答者：男性/ ITサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インフラ

3.4

口コミ投稿日：2022年01月28日

勤務時間・休日休暇:部署によりますが、残業時間などは減っていると思います。また、

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ シェアード/ なし

3.0

口コミ投稿日：2024年05月12日

勤務時間・休日休暇:自分の業務の都合がつけば休みは取りやすい休みを取るのに理由な

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会社名	ラクラス株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.lacras.co.jp/
所在地	東京都千代田区一ツ橋１−１−１パレスサイドビル８Ｆ

従業員数	150名
設立年	2005年
資本金	100百万円
代表者	村田一
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2145件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1704件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1332件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(708件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3018件)

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