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株式会社ウェッブアイの入社前とのギャップ
3.6
81件株式会社ウェッブアイの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社ウェッブアイで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを81件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ウェッブアイへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年04月28日
口コミ投稿日：2020年10月20日
回答者： 女性/ プロモーション担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2020年10月21日
回答者： 男性/ システムコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
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3.6
愛知県名古屋市中村区名駅３−２８−１２大名古屋ビルヂング３２Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:良い意味でありました。ラフなかんじの企業と思っていましたがホ...
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3.2
東京都港区愛宕２−５−１愛宕グリーンヒルズＭＯＲＩタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前とのギャップは私の場合ほとんど感じませんでした。穏やか...
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3.5
大阪府大阪市北区大深町３−１グランフロント大阪ナレッジキャピタルタワー１４Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:部署によると思いますがすごく暇でした。1日がすごく長く感じま...
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3.3
東京都港区三田１−４−２８三田国際ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は国内代表企業の一員として、モノづくりができると考えて...
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3.2
東京都立川市曙町２−４１−１９損保ジャパン立川ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:新人研修はどちらかというとスクール形式な部分があった。人前に...
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3.2
大阪府大阪市北区堂島浜２−２−８東洋紡ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時：大手小売業のシステム開発に携われる。入社後：すべての...
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3.2
愛知県名古屋市中村区岩塚本通２−１２
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間は配属される現場によるとは聞いていたが、しっかりとコ...
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3.3
東京都港区六本木３丁目５－２７六本木ＹＡＭＡＤＡビル ６Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ ネットワーク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:普通の派遣型のIT会社。会社自体の雰囲気は割と緩め。...
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3.2
東京都新宿区新宿６−２７−３０新宿イーストサイドスクエア
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ CGクリエイター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート/ 開発部
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にないですが、いい人ばかりだったと思います。当時...
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3.2
愛知県名古屋市西区名駅２−２７−８名古屋プライムセントラルタワー７Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 組み込み/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング事業部
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は勤務先や案件を選べる会社だと思っていたが、勤務先がな...
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株式会社ウェッブアイの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者： 女性/ ライセンスサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社後２週間は同期入社の人と一緒に全職種一律の新人研修を受けます。
その後、プロジェクトに仮配属されて、ＯＪＴが始まります。
私の場合は、前職がＩＴと無縁だったので、EXCELなどのＩＴスキルが足りていなくて、ＯＪＴ期間中にみっちり指導を受けました。
お客様との打合せの議事録をとるのですが、最初は言葉がまったく分からず苦労しましたが、用語集を見たり、ＰＭＯの方に教えていただいたりして、慣れてきました。
ＯＪＴ後もそのまま同じプロジェクトに継続して配属されることになりました。最初は分からないことだらけでしたが、最近はお客様との会話の内容にもついていくことができ、自分なりの意見も言えるようになりました。やりがいを感じてきています。