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株式会社グローバルウェイの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ アソシエイト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月15日
勤務時間・休日休暇:
フレックスタイム制を採用しているので勤務時間の調整はしやすい。また有給に関しても比較的気軽に取れる印象。
ただPMやPLの方々の負荷はどの案件でも高そうだなと傍から見ていて感じた。

多様な働き方支援:
基本リモートワークで、別の事業部には関東外から働いている人もいた。副業は申請すれば可。
働き方に関しては会社としても制度面でサポートしようとしており、社員の意見も取り入れながら充実させようとしていた印象。

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.4
口コミ投稿日:2024年06月15日
勤務時間・仕事量:1日の仕事量:毎月上旬に繁忙期。8h休みなく手を動かしている状
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.4
口コミ投稿日:2024年06月02日
勤務時間・休日休暇:過度の残業はほとんどなかった。また、継続した過重労働も無かっ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.4
口コミ投稿日:2024年06月15日
働き方の満足点:私用で数時間スライドしたり、抜けるような働き方は認められていた。
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月10日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかり休めます。残業は時期によって多かったり少なかっ
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回答者: 男性/ アカウントマネージャー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月05日
勤務時間・休日休暇:調整可能。全ては案件次第です多様な働き方支援:一番大きい顧客
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
多様な働き方支援:1人当たりの業務量が多く、要領が悪いと終業時間内で終わらずに苦
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
多様な働き方支援:フレックス制が適用されている職種が多く、始業時間と退勤時間に関
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
勤務時間・休日休暇:長時間の残業をしているのは一部の役職者だけで、一般の社員が長
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
勤務時間・休日休暇:多くの社員の給与にはみなし残業が含まれており、残業をしていな
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月03日
勤務時間・休日休暇:早く帰れと言われる。残業少ないのはありがたい。代休もしっかり
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:タイムカードを導入しているが、総量規制なし。リソースを超えて
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回答者: 女性/ セールス/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年03月28日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスらかなりとれる環境でした。ただ、それなり
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回答者: 女性/ 営業補佐/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月01日
勤務時間・休日休暇:結果さえだせば自由度は高い多様な働き方支援:私が在籍していた
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月30日
多様な働き方支援:比較的調整はしやすいと思います。派遣は一定時間ですが社員の人は
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月23日
勤務時間・休日休暇:始業は10時からで終業は19時までである。休憩時間は任意の時
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