回答者: 女性/ 機械/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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380万円 | 31万円 | 3万円 | 0万円 |
年収 | 380万円 |
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月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 0万円 |
5年在籍しましたが、昇給は一度もありませんでした。
月給制と月報制が選べます。
月給制だとボーナスがもらえます。
月報制だとボーナス込みの金額となるので、月給制より基本給が5万円程度高くなり、その分残業代も増えます。
評価制度:
入社時にスキルの確認がありますが、以降スキルの確認をする事はありませんでした。
昇給もなく、評価制度は無いに等しいです。
客先での評価についても、何も聞いた事がありません。悪くなければ何も言われないという感じです。