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株式会社シーディアの福利厚生・オフィス環境の口コミページです。株式会社シーディアで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを94件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社シーディアへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年01月05日

福利厚生：
まだ利用したことはありませんが、紹介報奨金や結婚・出産祝い金、ハイパーメディカル制度といった入院費用を会社が負担してくれる制度があり、同規模の会社の中ではかなり充実していると思います。
3年以上勤務した場合ですが、給与とは別に会社が積み立てており退職金制度もあります。

オフィス環境：
羽田オフィスは駅直結のビルなので雨に濡れることなく通勤でるのでとても便利です。混雑する駅ではないので、通勤は快適な方かと思います。社内の内装や設備はかなり綺麗で毎日気持ちよく仕事ができます。
ただ、周辺の飲食店は値段が高く数も少ないのでランチの選択肢は限られます…コンビニや薬局、カフェはあります。ビルの共用ラウンジでお昼を食べる方や、社内のキッチンスペースで料理をしている方もいます。

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回答者：女性/ 採用担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年02月07日

福利厚生:退職金積み立ては、試用期間中もあります。支給は勤続3年目からですが、定

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回答者：女性/ 採用担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年12月07日

福利厚生:規模に比較するとかなり手厚いと思います。社員のために会社が入っている医

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回答者：女性/ 業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年12月10日

福利厚生:退職金制度、借り上げ社宅、転居補助もあります。また結婚祝い金、出産祝い

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2020年01月10日

オフィス環境：オフィスだけは綺麗でそれに見合った能力は無い。優秀な人材は見切りを

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回答者：回答なし/ 経営企画/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月25日

オフィス環境:当時のオフィスと今のオフィスが異なるが、中はとても綺麗にしていた。

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回答者：男性/ 平社員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月07日

福利厚生:家賃の補助等は有りませんでしたオフィス環境:ビルの一室でした。会議など

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】いいえ。ほとんど申請しても、却下され

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】約35％。特にあ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：借り上げ社宅などの制度がありますが、担当の営業マンによって大きく満足度

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率や消化促進施策】０％に限りなく近い状況！取り組み

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【休日日数について（月間の休日日数）】6日〜8日

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法】

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】配属先に依存します。現在は、ノー

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【子育て支援制度について】以前、子ども手当はありましたが、社長の一存で

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法】社長の一存で基本取れません。形式上、

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【プライベートも大切にできる環境か否か】会社貢献重視の為、プライベート

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率や消化促進施策】有給休暇はたくさん残っていても、社長

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【休日日数について（月間の休日日数）】基本、配属企業にあわせる為、土日

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【住宅手当・家賃補助について】形式上、住宅手当はありますが、家賃補助は

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

オフィス環境：ハローワークで正社員求人で面接され、入社すると50以上の方は退職す

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

オフィス環境：派遣先は大手企業様なので、大切にしてくれますが正社員にはなれないの

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会社名	株式会社シーディア
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://seedea.asia/
所在地	東京都大田区羽田空港１−１−４羽田イノベーションシティＺＯＮＥＫ２Ｆ

従業員数	192名
設立年	2004年
資本金	50百万円
代表者	高松英樹
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2112件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1690件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(684件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1307件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2920件)

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