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株式会社アウローラの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月10日
仕事内容:基本的には全て働く女性にフォーカスした事業になっている。主な事業は人材紹介と求人広告代理店営業。ただこれらでの収益はほとんどなく、昔からあるナイトの求人事業での売り上げが大部分を占めている。働く女性へ向けた事業に力を入れているが、その道のプロフェッショナル、ロールモデルが営業でいないため、思うように数字は上がってない。その為数字数字と詰められることはないが、出来ない人は端っこに追いやられる傾向にある。男性が活躍するのはなかなか厳しい職場だと思います。

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2019年08月08日
成長性・将来性:広告業界の中で会社としての伸び白はまだまだあると思います。 社員一
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月23日
事業の弱み:自社媒体が以前は業界トップクラスであったと思うが今は競合他社に負けて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
仕事内容:主に社内の売上管理をおこなっていました。営業や社内の各部署とのコミュニ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年10月23日
雇用の安定性:業界未経験でもしっかりと研修があるので、安心できるところはあります
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年05月13日
雇用の安定性:業種未経験で会っても、会社のサポートにより大きく成長することができ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】上の人たちは仕事が忙しすぎて、ほぼ席にいない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年03月07日
会社の安定性:ベンチャーらしく決断は早い。良い点を探すのに苦労する。早期退職をつ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
新規事業への取り組み:新規事業への取り組みは強化されていたようだが、何も新しい物
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
雇用の安定性:退職者が多く、半年経過すればベテラン扱いです。3年以上在籍する正社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
成長性・将来性:方針を浸透させようというのは伝わりますが、具体性に欠ける上に、変
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
成長性・将来性:女の子の世界を変えるという明確な企業理念がありそれに対する行動指
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
雇用の安定性:常に毎月新入社員が入る印象です。中途採用でも、十分に活躍出来る環境
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月22日
事業の強み:夜の求人に対して、独特のコンテンツを持っているので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2017年08月13日
雇用の安定性:営業職の場合、離職率はかなり高いです。また3ヶ月で120万円の受注
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2017年08月13日
雇用の安定性:上層部の方々は、社員が働きやすい環境を作ろうとしているように感じま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:業界として無くなる事は無いでしょうが将来性はどうでしょう・・・。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:求人代理店の中でも自社で求人サイトを運営しているという強みを持っ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:社長は、社員とのコミュニケーションを大切にしていると思います。 一人一
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:広告代理店としてはまだ歴史の新しい会社なのですが、景気に大きく左
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月31日
事業の強み:一人一人の営業力の力若い方が大いいので勢いがとにかくある若くて自分の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
仕事内容:仕事がある程度できたときに誰を目指せばいいかといったロードマップが存在
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
仕事内容:アルバイトは新規のお客さんを取ると言う事のみに集中していた。使用期間だ
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