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株式会社グリーンテックのすべての口コミ

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:お客さんで不具合が発生して初めて仕事が発生。不具合が対策終わったら、そ
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ テクニカル

2.8
口コミ投稿日:2021年03月11日
事業の強み:他の派遣会社に比べ休まず会社へ来てしっかり仕事をできる人が多い。事業
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年08月26日
勤務時間・休日休暇:残業しないと稼げない為、現場によって環境が全く違う。残業でき
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年04月01日
福利厚生:住宅補助は無し。泊まり込みの研修時には会社が借りているマンションに泊ま
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月09日
勤務時間・休日休暇:基本的には実労8時間で現場先に向かう移動時間も含まれる。また
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回答者: 男性/ 自動車部品の検査・選別/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は請負先によって変わりますが基本的には土日はしっかり
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月14日
勤務時間・休日休暇:基本給が低いため、残業をしないと生活が苦しいです。派遣される
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
勤務時間・休日休暇:基本的にはT社カレンダーに合わせるので公休は豊富。現場によっ
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回答者: 女性/ 検査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年02月08日
福利厚生:テーマパークや施設などの社員割が使えるらしいが、このコロナのご時世なの
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回答者: 男性/ 検査員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テクニカル事業部

2.3
口コミ投稿日:2022年04月16日
企業カルチャー・社風:事務所のマネージャー等は様々な性格の方が在籍しています。組
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回答者: 男性/ 営業主担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年05月12日
事業の強み:自動車部品を製造している企業には知名度が高く、困ったときには指名でお
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月07日
福利厚生:福利厚生は比較的悪くはなかった。一人暮らしが必要な場合は補助が半分でて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
勤務時間・休日休暇:当時と変わりがなければ残業代はしっかり出ます。やればやった分
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ テクニカル

2.8
口コミ投稿日:2021年10月21日
福利厚生:有給取得は比較的しやすい方だと思う。コロナ禍になってからは実質使えない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
オフィス環境:間接社員が早く帰ることに対して、受け入れない習慣があるため、仕事を
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回答者: 男性/ 検査員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テクニカル事業部

2.3
口コミ投稿日:2022年04月16日
事業の強み:様々な会社のノウハウを学べることだと思ってます。事業の弱み:自前の生
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月14日
福利厚生:ディズニーランドやユニバーサルスタジオジャパンなどの各施設に行く際に割
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給はほぼ皆無。賞与は人によってまちまちだが、決して高い水準ではない。
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月14日
企業カルチャー・社風:風通しは良すぎる出る釘は打たれる組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ テクニカル

2.8
口コミ投稿日:2021年10月21日
成長・キャリア開発:上へ行ける可能性がかなり低いため、キャリアアップはあまり望め
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月17日
女性の働きやすさ:派遣先によっては過酷な環境(暑い、寒いなど)もあるが、一緒に働
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回答者: 女性/ 検査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年02月08日
女性の働きやすさ:もし、妊娠して出産近くまで働きたい女性がいるようであれば、しん
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ テクニカル

2.8
口コミ投稿日:2021年03月11日
成長・キャリア開発:資格取得制度があり勉強を教えてくれたり受験料を負担して貰える
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回答者: 回答なし/ エンジニア事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年12月01日
勤務時間・休日休暇:有給を申請したのにも関わらず勝手に欠勤にされてしまうことがあ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月15日
勤務時間・休日休暇:中長期の事業計画で現在の拠点数27から倍増の50拠点に拡大(
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月09日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修制度はしっかりしていると思う。働きがい:最
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ テクニカル

2.8
口コミ投稿日:2021年10月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間には厳しく残業や休出も本人の希望に合わせてもらえる。
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回答者: 女性/ お客様サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第6事業部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年10月04日
勤務時間・休日休暇:営業は自分でスケジュールを決めるので比較的自由に動ける。自動
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月14日
成長・キャリア開発:会社からの支援制度はありません。ただ営業としては品質のアウト
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月03日
成長・キャリア開発:物流センター自動倉庫の設備は、非常に大規模になっており、しか
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月03日
成長性・将来性:自動倉庫メンテナンスサービスは、社会のEC化にともない必要不可欠
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年08月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にありませんでした。感じていた脅威とリスクは入
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ テクニカル

2.8
口コミ投稿日:2021年03月11日
福利厚生:遊園地の割引や会員制ホテルなどの制度、確定拠出年金などがある。オフィス
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:あるレベルまでいくと昇給するためには昇格試験合格が必須。上長の推薦も必
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月09日
組織体制・コミュニケーション:各リーダーのチームに振られてそのチームの中で行く現
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