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株式会社プロセントの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
男性
回答なし
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:私がいた部署では来客はあまりなく、お茶くみをする必要もほとんどなかった。広さもあってオフィス内は常に整理整頓されている。

回答者: 女性/ テレホンオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ なし

3.8
口コミ投稿日:2021年08月01日
企業カルチャー・社風:アルバイトの教育係りが指導する体制があり、厳しいが頼りにな
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3.6
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3.2
東京都渋谷区恵比寿4−20−3恵比寿ガーデンプレイスタワー16F
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2.9
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企業カルチャー・社風:社風には昔ながらの。という古くささはある。新しいことを取り入... 続きを見る
3.6
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3.2
東京都江東区東陽2−3−2
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】途中入社の方々が多いので、新卒から... 続きを見る
3.7
東京都文京区湯島3−19−11湯島ファーストビル7F
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:飲み会などの付き合いは多い。会議は多い。しかし、多くても仕事... 続きを見る
3.8
東京都文京区後楽1丁目4-14後楽森ビル 19F
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:ダイバーシティへの取り組みについて方針として上げているものの... 続きを見る
4.0
東京都中央区銀座1丁目11-1東京橋ビル2F
その他・その他
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】社員は上司部下分け隔てなく意見交換で... 続きを見る
4.2
大阪府大阪市中央区西心斎橋2−2−3A−PLACE心斎橋10F
その他・その他
回答者: 男性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系の学生様の就職活動の支援をしていることもあり、体育会... 続きを見る
3.1
東京都新宿区新宿2−4−3フォーシーズンビル
その他・その他
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:自由な社風。風通しは良いほうだと思う。テレワークがメインの人... 続きを見る

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