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年収・給与22件
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株式会社ネットサポートの平均年収は343万円、年収範囲は200～570万円です（20人の正社員の回答）。

株式会社ネットサポートで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを22件掲載中。

株式会社ネットサポートの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
343万円	200~570万円	20人

（平均年齢30.0歳）

回答者の平均年収	343万円
回答者の年収範囲	200~570万円
回答者数	20人

（平均年齢30.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	260万円（平均年齢30.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	348万円（平均年齢30.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	322万円	500万円	11人
30~34歳	346万円	570万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ネットサポートの口コミを探す

回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
33万円	33万円	0万円	30万円

年収	33万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:
定期昇給が僅かに、資格に合格すると受験費用と難易度に応じた月の金額月数があり、国家資格やベンダーは幅広く、目標設定にも資格取得が求められるので、年間で資格を３つから９つ程度取得すると数十万円一時的に増加する。しかし、知識が増えても現場が変わらないと単価も変わらないので、年数に応じて微妙に上がるといったところ。

評価制度:
等級制度があり、在籍年数と資格取得や現場評価などで飛び級はあるが、一定のレベルに到達すると大きくか昇格しなくなる。例えば転職１年目から資格を５つや現場での活躍も大きく、同じように２年目も活躍すると飛び級2回すると4つ上がっているのでそこからは現場に人を入れて面倒を見る、サブリーダーもしくはリーダーのようなポジションになると思うが、給与的に納得できるかは人それぞれとなる。

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回答者：男性/ SES/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年03月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	82万円

給与制度:ランクが4段階に分かれており、ランクが上がるごとに給与が増える。ランク

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年12月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	22万円	2万円	20万円

年収	260万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	20万円

給与制度:給料は資格を取れば評価されて昇給があります。評価制度:評価制度について

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年05月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
570万円	40万円	0万円	70万円

年収	570万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:毎年評価ランクによって昇給がある。賞与は決算のタイミングで、業績により

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	38万円	0万円	45万円

年収	500万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	45万円

給与制度:【昇給】・年に一回・目標＋顧客評価＋その他社内提出物などで評価ランクが

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回答者：男性/ SES/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	0万円	82万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	82万円

給与制度:他のSES企業と比べ賞与や各種手当は無難だと感じる。可もなく不可もなく

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年04月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	34万円	0万円	42万円

年収	450万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	42万円

給与制度:年に一度の評価制度があるが決まった人しか昇格できないため制度には期待し

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回答者：男性/ システム部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	0万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:自分次第、他の未経験者を受け入れてる企業よりは初任給は多いが、その後伸

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年04月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	24万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	24万円

給与制度:基本給と職能手当、テレワーク手当が基本的である。みなしで20時間ありそ

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回答者：男性/ この会社での職種は特にない/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
264万円	19万円	3万円	0万円

年収	264万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:資格手当あり。(【受かれば】受講料キャッシュバック＋半年間毎月手当てあ

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回答者：回答なし/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	22万円	0万円	0万円

年収	280万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:未経験で入った場合は中途でも大卒の新卒より若干少ない。ボーナスも初年度

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:社員はいくつかの等級に分けられて、それに従って給与（昇給の度合いや賞与

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：等級制度があり、昇給・賞与の基準がしっかりしている。また、資格手当が充

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回答者：男性/ サーバエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：等級制度によるランク付けがあり、昇給額等が明確。手当てとしては資格取得

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2022年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	15万円	0万円	20万円

年収	240万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:低い。生活は難しい。ボーナスも年一回、退職金もない。モチベーションは低

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回答者：男性/ 監視/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 監視/ 一般社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:給与制度。資格取得を推奨しており、資格取得している社員の評価が高め。一

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:資格手当がある。資格取得すると給与に反映されるのでモチベーションは上が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年齢に見合う給与は支給される。ただし入社時の待遇によってベースが変わる

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：実力に関係なく、年齢的に高くなると、給与もそれなりの為、若い人は満足し

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】年一回の期末賞与が出る。金額は最高1カ月

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】査定時期は年明け。管理職は売り上げ達成目標の到達率が

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回答者：女性/ SE/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は決算賞与

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株式会社ネットサポートの初任給に関する口コミ

回答者：男性/ システム部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	0万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:自分次第、他の未経験者を受け入れてる企業よりは初任給は多いが、その後伸

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株式会社ネットサポートの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2024年06月20日

福利厚生:退職金はないし財形貯蓄もない。最低限の福利厚生がある。オフィス環境:普

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回答者：男性/ 監視/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 監視/ 一般社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月24日

福利厚生:退職金はない。住宅補助や寮はあり、地方からきたかたでも安心して働き始め

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会社名	株式会社ネットサポート
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.n-support.jp/
所在地	東京都渋谷区渋谷１−９−８朝日生命宮益坂ビル７Ｆ

従業員数	230名
設立年	2004年
資本金	30百万円
代表者	鵜嶋明弘
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

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職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	260万円（平均年齢30.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	348万円（平均年齢30.0歳）

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