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アイ・モバイル株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
431万円258~850万円17

(平均年齢33.1歳)

回答者の平均年収431万円
回答者の年収範囲258~850万円
回答者数17

(平均年齢33.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
422万円
(平均年齢35.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
450万円
(平均年齢34.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
348万円
(平均年齢29.7歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
600万円
(平均年齢27.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳466万円850万円6
35~39歳432万円550万円5

年収分布

(人)
(万円)

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アイ・モバイル株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ WEBディレクター/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 0万円 0万円 0万円
年収 410万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
評価テーブルが一覧になっているので、上り幅は明確。ただ、どの職種でも同じテーブルなので、忙しい部署とそうでない部署で給与がさほど変わらないのが残念。

評価制度:
テレワークでありつつも、頑張っている部分を上司はしっかりと評価してくれるので、得たい評価に近づけようとしてくれる。

回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ パートナー事業推進部/ サブマネージャー

3.4
口コミ投稿日:2022年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 30万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:役職と別に階級制度があります。つまり場合によっては、マネージャーの低級
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回答者: 男性/ パートナーセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:賞与は少なく、基本給がベースのため、沢山の収入を得たい人には不向き。評
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 27万円 3万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:定期的な査定があり、個人やチームの目標に対する実績により昇給や降給があ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 0万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:当時はクォーターの売上目標に対しての達成率で給与が變動し、結果が出ない
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業であれば努力がある程度は反映されるので最悪とは言いません。しかし他
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナス、退職金がありません。営業はインセンティブがありますが予算が達
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業は予算を達成すると役職に応じて、インセンティブが支給される。またチ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業成績によって給料が大きく変動。既婚者の男性で新卒より給料が低い方も
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ダイレクトセール部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2024年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:実力主義、当たり前だが営業成績がよく無いと等級が下がるシステムな為仕事
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:なかなか上がらない。高い給料を取ってるいちぶの人達がいて仕事もキチンと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社時にかなり低く抑えられ、さらに会社の業績が悪いという理由でボーナス
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アイ・モバイル株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナス、退職金がありません。営業はインセンティブがありますが予算が達
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ パートナー事業推進部/ サブマネージャー

3.4
口コミ投稿日:2022年01月08日
福利厚生:退職金はありません。住宅補助は、新卒に限り、入社3年目まで1年ごとに月
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同じ業界の企業の口コミ

2.6
東京都中央区京橋2−2−1京橋エドグラン4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:半年に1回ほど昇給があります。契約社員には賞与はありませんで... 続きを見る
3.1
東京都新宿区西新宿8−17−1住友不動産新宿グランドタワー16F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:年収は他社と比べて高い水準にあると思われる。人事j評価により... 続きを見る
3.3
東京都千代田区神田錦町2−2−1KANDASQUARE11F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:年俸制でとても給与水準は高い会社ではないかと思います。一般職... 続きを見る
3.1
東京都千代田区富士見1−2−21PCAビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:入社当時の平均給与はとても低くて、役職者でも新卒とあまり変わ... 続きを見る
3.2
東京都品川区大崎1−11−2ゲートシティ大崎イーストタワー9F・15F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.1
東京都渋谷区広尾1丁目1-39恵比寿プライムスクエアタワー 18F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:8割還元の給与体系がおすすめできるポイントです。現場の単価に... 続きを見る
3.2
北海道札幌市中央区北4条西7−1−8
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:賞与は良いと思います。残業ありきの給与ですが、残業代は全額出... 続きを見る
3.2
東京都港区芝浦3−1−1msbTamachi田町ステーションタワーN12F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:年度で定める目標を自分自身で設定して判断されるが、簡単な目標... 続きを見る
2.9
東京都港区赤坂1−7−1赤坂榎坂ビル5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ AOS事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:一年目はボーナスが年一回。それも10万円ほど。インセンティブ... 続きを見る
3.2
東京都港区南青山7−1−5コラム南青山5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:ある一定以上の等級にならないと賞与が支給されない人事制度にな... 続きを見る

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