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株式会社ウィリアムズ・リー・ジャパンのすべての口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】ないです。自分と同じ役職の方と基本的にお仕事をする
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回答者: 男性/ メール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月08日
事業の弱み:どうしてもクライアントありきなので、じぶんたちではどうにもならない事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:基本残業が発生しないことになっているので、定時で帰ることが可
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】即決なので待つということはあまりないで
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:マネージャーには女性が沢山がいるが、その上にはあまりいない。も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
働きがい:クライアントに常駐して、サービスを提供するので、クライアントの業務内容
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回答者: 男性/ メール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月08日
企業カルチャー・社風:外資系企業ですが、社員は日本人ですし日経企業のカルチャーで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:基本的にクライアント常駐の業務になるため、配属先のサイトによっては
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】フットワークが軽い面があるので説得力
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回答者: 男性/ メール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月08日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は積極的。というか全社で女性社
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回答者: 男性/ メール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月08日
福利厚生:とくに補助や手当はない。退職金もない。通
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回答者: 男性/ メール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月08日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさの点では、良いと思います。育
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回答者: 男性/ メール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月16日
成長・キャリア開発:若いうちに経験を積んで、キャリアアップで転
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:基本、クライアント先の常駐スタイルだが、オフィスは都内が多くてオシ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】厳しいです。そしてそれをバネに頑張っていけとい
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回答者: 男性/ オフィスオペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

2.3
口コミ投稿日:2020年06月21日
成長・キャリア開発:クライアント先で仕事をするので、いわゆる大企業の優秀な方と接
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代が分刻みででます。年収については前職の年収をベースに20万~30
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回答者: 男性/ メール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月09日
事業の弱み:なかなか新規の案件を撮ってこれない営業力に問題
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回答者: 男性/ メール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月16日
女性の働きやすさ:育休産休から復帰している社員も多く、働き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:面接ではいいことばかり言いますが、入社してみるとやっぱ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
雇用の安定性:結果をだせれば重宝され、業務をどんどん任せてもらえます。エクセルも
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回答者: 女性/ オフィスサービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月10日
福利厚生:福利厚生は充実している方ではない。退
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】上司によっては、提案内容に耳を傾けて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:総務、経理、人事以外は基本的にクライアント先に常駐するスタイル。印刷会
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:個人の裁量は、サイトを管理しているマネージャーによるが、一般のオペレー
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
勤務時間・休日休暇:サイトによりますが、プロジェクトが立ち上がったばかりのサイト
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リプロ部門/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2022年12月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいます。休暇は取り
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】常駐先が事務仕事に携わることが多い会社の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【目標の決め方】BPOスタッフの場合は年二回場長との面談で目標を設定し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】社風がオープンの為、常識範囲内であれば個人の判断
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回答者: 男性/ メール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月08日
勤務時間・休日休暇:残業がほぼないので自分の時
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
勤務時間・休日休暇:常駐サイトによりますが、土日は休みです。会社自体も有給もしっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】最終的には海外本社の意向で立ち消え、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】完全に個人ですね。仕事量は数名分を任されてい
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3.4
口コミ投稿日:2021年08月16日
事業の弱み:会社の規模が10年程変わらず、先
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