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UQコミュニケーションズ株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月27日
女性の働きやすさ:
男女でなにか違いがあるわけでもなく、育休もあるのでしっかりしていると思う。

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
女性の働きやすさ:育休、産休を取られて復帰されている方もいます。派遣社員の時短勤
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月15日
女性の働きやすさ:ただ、UQプロパーの中では女性の管理職はまだまだ少ないのが現状
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月15日
女性の働きやすさ:男女へただりなく、評価はされていると思う。育児休暇についても取
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年09月26日
女性の働きやすさ:KDDIと同じ様な充実した制度があるので、女性にとっては恵まれ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日:2020年12月08日
女性の働きやすさ:女性だからということはないですが、強制的な残業もなく、働きやす
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年04月26日
女性の活躍・女性管理職:育児休業制度が充実している。福利厚生も良いので長く働きや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
女性の働きやすさ:事務で1名働いておりましたが、本社では営業としても女性は活躍し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月10日
女性の働きやすさ:女性のかたが上に立っているのは見たことがありません。結果から、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月08日
女性の働きやすさ:私が在籍していた時代にはやはり女性が管理職になれるような風土は
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