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株式会社WINGSの職種別口コミ(17件)

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株式会社WINGSの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月27日

回答者: 女性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月27日
オフィス環境:
本社勤務の場合、その人の通勤ルートにもよりますが最寄り駅からは直結しているビルにオフィスがあるので、雨の日に濡れることなく通勤可能です。
オフィスは綺麗なので快適に過ごせるほうだと思います。
駅に商業施設が隣接しているので飲食店も多く、ランチの選択肢が広いと思いますし、近くにお弁当を食べられる場所もあるので、天気のいい日であれば外で食べることもできます。
立地や建物については申し分ないと思います。

株式会社WINGSの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月08日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月08日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は常駐先によるが、常駐の場合月間の作業時間が決められているため、リーダーでもなければ残業時間が20時間を超えることはない。
また、休暇の調整は比較的行いやすい方である。ただ、傷病の際や、客先都合による年末年始休暇の調整を有休で処理されてしまうなど、グレーな部分も存在する。

多様な働き方支援:
リモートワークは常駐先による。副業はきんしされている。

株式会社WINGSの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月27日

回答者: 女性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月27日
組織体制・コミュニケーション:
配属先が同じ方の場合は関わる頻度が増えますが、それ以外の会社が催す交流の場としては、年末に行われる社長との面談(年俸交渉)の親睦会(原則全社員参加)と社内研修(指定者のみ)ぐらいだったと思います。
上長の方とのコミュニケーションについては、社内全体として1on1等の話し合いの場は設けるような雰囲気はないので、上司の方次第になると思います。それか自発的に話せば聞いていただけると思います。

株式会社WINGSの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月16日

回答者: 女性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月16日
女性の働きやすさ:
女性より男性の方が、割合は多いですが、オフィス環境など問題はなく働きやすい環境です。
産休制度、育児休業制度、時短勤務などの制度利用者もおり、制度が充実している。
産後なども問題なく同じ環境に復帰出来る環境である。

株式会社WINGSの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月27日

回答者: 女性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月27日
成長・キャリア開発:
新入社員などに社内研修が開催されているようです。

株式会社WINGSの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月08日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 25万円 0万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
年収は年末に行われる社長面接によっておおよそ確定する。賞与は四半期に1回の頻度で、年収から基本給や技術手当などを引いた内の1/4が賞与となっている。賞与の分は年間通して基本給2ヶ月分程度と、おそらく業界の相場からはかなり離れている。

評価制度:
評価制度は不透明である。現場リーダーや、課長クラスによって評価されているのだろうと推測される。