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株式会社アクティングの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月07日
福利厚生:
社内に独自の売店があり、ちょっとした菓子や飲料をすぐに購入できるのはありがたい。

オフィス環境:
西梅田駅が最寄りで、立地は悪くない。
会議室などの孤立した空間がないため、機密内容の会議を行う際には、社外のスペースを利用する必要があります。

回答者: 女性/ アクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月22日
福利厚生:勤務地から10km圏内に住んでいる場合、家賃は3割支給される。通勤手当
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回答者: 男性/ イベントスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2024年07月04日
福利厚生:残業代や交通費は支給してくれる。また、昼食も弁当が支給されるため、昼食
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回答者: 男性/ スタンダード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月26日
福利厚生:条件付きではあるが住宅補助がある。ほぼそれだけ。何か試そうとしてはポシ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月01日
福利厚生:しっかりときほんの福利厚生があり、働きやすい環境です。また、会社の環境
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回答者: 女性/ 内勤/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月10日
オフィス環境:レイアウトの変更をすることが多いので、気分転換になり、良い環境だと
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年12月09日
福利厚生:通勤手当はちゃんと出る。オフィス環境:休憩スペースは狭いが食べるところ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】当たり前ではあるが、年に一度健康診断も行
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
オフィス環境:職場環境は、かなりいい方だとは思われる。基本明るく楽しくやっている
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
福利厚生:正社員でないと、どれだけ働いていようが、年パスも貰えなければ、ジムにも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】健康診断は行っているものの、日々の疲労や
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
オフィス環境:職場環境とは少し違う気もするが、社内にいる人間が、現場のことを知ら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
福利厚生:正社員だと、年パスが貰えたりジムに通えたり、規定はあるが、家賃補助があ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月26日
福利厚生:スポーツジムや、テーマパークの年間パス、健康/住宅手当などが充実してい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年01月26日
オフィス環境:やはり、短期アルバイトということで現場の環境としてはあまり良くない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年01月21日
福利厚生:その日その日で指導してくださる方が変わるので覚えるのが大変かも……。人
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年01月21日
福利厚生:シフト提出した通り入れる点かな、と思います。 たくさんの現場に入れるので
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】残業などが出るような仕事内容ではそもそもなか
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】社員同士はあくまで仕事仲間としての関係を保つべ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】特に思い浮かびませんが、新しいことに取り組めたので視野
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】現場の進行状況によって休みの時間や長さはまちまち。そ
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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
オフィス環境:ここに関しては営業所によりきり。ただ古い建物が多いため、とて... 続きを見る

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