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アントラス株式会社の女性の口コミ

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現職
口コミ投稿日:2023年03月15日

回答者: 女性/ セキュリティアナリスト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:
賞与は年に一回で、年度ごとの目標達成度に伴って給与の1.5か月分程度もらえる。残業代はみなし時間分を超えた際は別途支払われるが、部署にも異なるが残業は少ないので、みなし時間を超えることはなかった。

評価制度:
実力主義な面があり、男性が大半な中で性差もなく、年齢による差別化もない。努力や自主性をアピールすれば、積極的に仕事にアサインされ、評価も上がりやすい。

回答者: 女性/ セキュリティアナリスト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月15日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、24時間体制の業務の場合は、深夜勤務が数日間
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回答者: 女性/ セキュリティアナリスト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月15日
企業カルチャー・社風:社風は非常に風通しがよく、社員もエンジニアばかりだが話しや
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回答者: 女性/ セキュリティアナリスト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月15日
オフィス環境:客先常駐なので常駐先にもよるが、自身の所属先は非常に綺麗なオフィス
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回答者: 女性/ セキュリティアナリスト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月15日
女性の働きやすさ:女性は少ないが、特に女性だからと態度が変わることもなく、平等に
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年05月24日
成長・キャリア開発:OJTで研修を受けました。技術が身に付くのは自分自身にかかっ
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年05月24日
勤務時間・休日休暇:現場によりますが残業は月20~25時間ほど。土日祝もまれに出
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年05月24日
福利厚生:退職金なし。通勤手当はあり。住宅補助はなし。新卒は指定の寮(マンション
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年05月24日
女性の働きやすさ:管理職はいますがそれでも忙しいことに変わ
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口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 21万円 5万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給と賞与は年1。かつ勤務が1年以上でない
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:慣れてしまえば、ほぼ定時で帰れていましたのでお給料にあまり不満はありま
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:なかなか未経験では入り込めないような案件でも入りこめれる営業
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