回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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460万円 | 30万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 460万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
能力に応じて昇給する制度で、賞与も働きに応じて上下する。入社時の初任給は高いが家賃手当などは存在しない。
評価制度:
実力主義の会社で、能力次第では若手でも上の立場で仕事を任されることもある。その分なかなか能力を上げられない人は中堅になるにつれ求められる仕事のレベルと実力が噛み合わずに悩む人も多い。
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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