エム・シーネットワークスジャパンの業績・将来性・強み・弱み（3ページ目）

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株式会社エム・シーネットワークスジャパンの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社エム・シーネットワークスジャパンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2197件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エム・シーネットワークスジャパンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

仕事内容：フロントは基本新規営業と裏方。電話対応雑用。エステティシャンは基本施術

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

仕事内容：募集要項に無理なノルマはありませんと書いてあるが実際のところ店舗での予

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

雇用の安定性：入れ替わりが凄く激しいです。1年働いている間に6人の中途が入り後輩

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月22日

成長性・将来性：年々、売上も右肩上がりでとても期待できる会社だと感じました。また

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

仕事内容：マニュアルがすぐ変わる。こうします→数週間後やっぱり無しという事が多々

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

仕事内容：ノルマはないとあるが、店舗毎に目標が決まっている。契約を取らないという

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月17日

仕事内容：エステティシャンは掃除やお客様の施術、フロントスタッフは事務仕事や新規

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

雇用の安定性：中途や未経験でも割と簡単に入れると思います。美容業界未経験でも研修

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月26日

仕事内容：エステティシャンは基本雑務、施術、営業とオールマイティに仕事をこなしま

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

会社の安定性：決して安さを売りにしている訳ではないので新規は比較的他社より安定し

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月15日

雇用の安定性：働き始めて1年の間で同期が辞め、中層部の方も3名ほどずるっと辞め入

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

仕事内容：エステティシャン→施術、契約営業フロント→新規来店の契約営業基本的な業

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

仕事内容：1日に4～7人のお手入れに入ります。営業の目標金額が課せられるが、達成

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月09日

雇用の安定性：教育担当のスタッフが新入社員につき一人つけられます。この教育担当が

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月25日

仕事内容：施術を数ヶ月でデビュー、契約コースの営業トーク、ノルマはないが時間と数

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月20日

仕事内容：基本的にエステティシャンは施術、指導、ご提案経験を積めば必ず成長するし

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

雇用の安定性：定期的に新しい人が入社してくれる。入社する人は、みんないい人が多い

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日

仕事内容：営業の目標金額が達成しなくても何も言われませんが、逆に達成しても特に良

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

成長性・将来性：倒産することはしばらくはなさそう。他社比較もしているし技術も他よ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月22日

事業での社会貢献：女性が長く働きやすい、お客様第一ととても素敵な考えをもった会社

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月16日

仕事内容：まつげエクステンション、ネイルの施術、受付業務頑張り次第でリーダーや店

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月20日

雇用の安定性：私自身も中途入社だが大変働きやすい、新卒と違うと否定せず見てくれる

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月29日

仕事内容：お客様が遅れてきてしまったりお手入れの時間に余裕がなくなった時は空いて

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月16日

会社の安定性：脱毛サロンや手広く他の事業もやっている為、安心。予約も埋まりやすい

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月29日

雇用の安定性：店舗にはよるが、人間関係の悪い店舗は1ヶ月に1人ずつ辞めていくほど

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月25日

雇用の安定性：新卒で入ったスタッフは長く働いてるイメージ。結婚て産休・育休をとっ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

仕事内容：エステティシャンは施術から勧誘まで全てをやります。休憩中などは自分で脱

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

雇用の安定性：退職率がかなり高い。だいたい2、3年で辞めていくイメージ。一年未満

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月26日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】新卒の方が本社の研修が多くて丁寧に教えてもら

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

仕事内容：一般スタッフは基本的に一日中お客様を施術します。マニュアルが決まってい

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日

仕事内容：覚えることが多く、マニュアルがすごく変わるので大変。体力仕事にもなるの

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月26日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】中途も新卒も違いは特にない。それぞれ、やる気

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

仕事内容：お客様のお手入れ、お客様に合わせたプランの延長契約のお声掛け、クリーン

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月06日

仕事内容：【個人の裁量】個人の方が終わっていても結局は居残りさせられて帰れない。

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月26日

仕事内容：個人ノルマはないですが、逆に個人で売り上げ取れる子に対して大きいプラス

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会社名	株式会社エム・シーネットワークスジャパン
業界	サービス（美容・エステ・リラクゼーション）
URL	https://ginza-calla.jp/
所在地	東京都港区六本木３−２−１住友不動産六本木グランドタワー３４Ｆ

従業員数	900名
設立年	1993年
資本金	100百万円
代表者	塚田啓子
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社田谷（TAYA） 2.8 口コミ(561件)

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