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日清食品株式会社の女性の評判・口コミページです。日清食品株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを461件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日清食品株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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日清食品株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 東京営業課/ 課員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月24日

福利厚生:住宅補助あり、通勤手当はあるがコロナを機に減らされた。オフィス環境:立

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 東京営業課/ 課員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月24日

女性の働きやすさ:未婚の女性社員は管理職になりやすい。会社として女性の働きやすさ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 東京営業課/ 課員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	300万円	100万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	300万円
残業代（月）	100万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与が部署ごとに決定される。評価制度:

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年07月08日

福利厚生:転勤などが多いためか宅に対するバックアップは、優れている。他の福利厚生

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年12月22日

女性の働きやすさ:産休、育休はふつうにとりやすく、すでに事例もたくさんあり、メン

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回答者：女性/ CIメンバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ブランド戦略室/ 係長

4.1

口コミ投稿日：2022年10月16日

事業の強み:トップダウン式による意思決定及び実行の迅速さ。事業の弱み:不都合な第

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回答者：女性/ CIメンバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ブランド戦略室/ 係長

4.1

口コミ投稿日：2022年10月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりもグローバルでの展開では他社に後塵

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年12月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:もともと体育会系という印象があり、実績には厳しい

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回答者：女性/ CIメンバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ブランド戦略室/ 係長

4.1

口コミ投稿日：2022年10月16日

多様な働き方支援:コロナ禍になってリモートワークへの移行は非常に素早かった。服装

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回答者：女性/ CIメンバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ブランド戦略室/ 係長

4.1

口コミ投稿日：2022年10月16日

女性の働きやすさ:最近は生きの良い女性の総合職も増えており

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回答者：女性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2021年07月27日

成長・キャリア開発:男性は昇進できるだろうけど責任の重さが半端ないのでよく考える

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回答者：女性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2021年07月27日

勤務時間・休日休暇:土日祝休み長期休暇あり。年間休日日数120日以上あって充実は

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回答者：女性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2021年07月27日

福利厚生:福利厚生はしっかりしている方だと思う。オフィス環境:よく空調が壊れてし

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回答者：女性/ マーケティング部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年10月06日

勤務時間・休日休暇:時期によって勤務時間はばらつきがありますが、自分で自分の業務

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月04日

女性の働きやすさ:結婚後に仕事するイメージがわかず、退職しました。事務職の女性は

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回答者：女性/ マーケティング部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年10月06日

福利厚生:転勤を一度経験している人への住宅補助はかなり手厚いですが、最短で34歳

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回答者：女性/ マーケティング部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は部単位の支給だったのが個人評価に応じて金額が変わるように変更にな

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回答者：女性/ マーケティング部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年10月06日

事業の強み:有事の際に世の中が必要とする商品を扱っていること。事業展望:即席めん

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月04日

成長・キャリア開発:競合も多数いるなか、いま以上の企業成長をどうするか。新規事業

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回答者：女性/ マーケティング部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年10月06日

働きがい:コロナ禍で強く感じましたが、やはり有事の際に世の中を支える食品を扱って

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:縦社会。一族経営をわかって入社しましたが、安藤家

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回答者：女性/ マーケティング部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年10月06日

企業カルチャー・社風:出る杭は打たれないことが多く、声を大きく上げた人が得をする

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回答者：女性/ マーケティング部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年10月06日

女性の働きやすさ:産休や育休は取りやすいと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】企画部門、営業等では

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】部署によっては可能。特に管理部門で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】上司評価により給与変動の可能性があり、実業

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【産休・育休後の復職実績とその支援制度】産休育休で復職した女子社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：自らの開発した商品で売り場構成の大きな変化が生まれたとき。結果としては

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社ならではの仕事の醍醐味】グループ会社内の異動が可能であり、幅

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】基本土日休みだが、休出しな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇以外の休日・休暇制度】リフレッシュ休暇という名前の半強制的に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【月間の残業時間】企画部門、営業在籍の時は週の半分はほぼ終電近くと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】名目上は水曜がノー残業デー。一応

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【時短勤務や在宅勤務などの働き方】育児での時短はあるが、介護での休

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】上司の裁量と本人の

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	日清食品株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	https://www.nissin.com/jp/
所在地	東京都新宿区新宿６−２８−１

従業員数	1900名
設立年	1948年
資本金	5000百万円
代表者	安藤徳隆
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		アサヒビール株式会社 3.6 口コミ(1129件)
2		味の素株式会社 3.6 口コミ(752件)
3		株式会社吉野家ホールディングス 3.5 口コミ(646件)
4		カルビー株式会社 3.5 口コミ(507件)
5		日本たばこ産業株式会社 3.4 口コミ(1501件)

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