Item: 株式会社アルヴィオン
Rating: 2.9
Author: 男性 / プログラマー / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 契約社員

3.6

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月24日

企業文化・社風・組織体制：企業秘密の管理が厳しく、他のフロアが何をやっているか分からない企業秘密などは管理職のスタッフは把握しているが、新人などには伝わらない傾向SNSアプリに関しては、人をつなぐなど家庭用ゲームとかなり違う方針で開発運営されている名前を知らないスタッフがたまにいるが社外の方だったりする（数名だけですが..）実力主義なところが強い

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月24日

企業文化・社風・組織体制：オリジナルタイトルを開発する社風デベロッパーとパブリッ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月24日

企業理念の浸透：オリジナルタイトルを成功させるなど意外と夢のようなことをうたって

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：難易度の高いゲーム開発を受ける場合、多めの人数で開発す

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：版権物など受託案件でもメジャーな仕事が多いスタッフが少

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口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】階が分かれてしまい、コミュニケーション

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口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】各チームにより異なり楽しい雰囲気を好む

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口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：担当する案件によってチームが編成されるので、毎回同じス

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口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：各チーム、いろんな会社や担当者のやり方で動いているチー

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口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】社内宴会がたまにあるのでアットホームな

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口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】裁量制のため、朝早く会社に行くこと

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口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】遅刻にうるさくないので、朝の通勤ラ

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口コミ投稿日：2018年05月01日

企業理念の浸透：大作に関わると100名弱のスタッフでは不足しがち最近は他社さんも

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口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】担当リーダーにある程度任せられてい

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口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】各案件によってチームが作られるので仕事

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口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】裁量性なので家族が体調不良になって

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口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】ベテランの人の持つ雰囲気や中途で入った

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口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：ついていけない新人がたまにいる。入社時期により実力にば

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口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：コミュニケーション力がある人行動力のある人は、伸びる会

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口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：ゼロから作り始めるオリジナルゲームの開発を基本他社と開

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回答者：男性/ プログラマー/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月21日

組織体制・コミュニケーション:個人のコミュニケーション能力次第だとは思うが、基本

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会社名	株式会社アルヴィオン
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.alvion.co.jp/
所在地	大阪府吹田市江坂町１−９−１０アルヴィオンビル

従業員数	80名
設立年	1996年
資本金	10百万円
代表者	平岡一郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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