回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ KDDI事業部/ なし
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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288万円 | 20万円 | 4万円 | 0万円 |
年収 | 288万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 4万円 |
賞与(年) | 0万円 |
残業代が出ない。というより見込み残業があり、それを超過した労働時間があるから見合ってる給料とは言えない。
評価制度:
手を挙げれば挙げただけ評価はしてもらえるが、ただ評価が上がるだけで昇進だったり給与が上がるってことはない。
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 移動体通信事業部
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