回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 無し
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 660万円 | 55万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 660万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 55万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
内定後のオファー面談で、奨励金を含めて希望金額に届くと説明されて入社しましたが、実際には奨励金が支給されない人が殆どで、希望金額は支給されません。そのため、入社した人の約半分が入社後最初の給与改定の結果をみて退職します。ただ、案件を受注してから人を集めることも多いので、タイミング次第では高給で入社できます。
評価制度:
残業時間に関わらず40時間のみなし残業が支払われるので、残業しないで早く帰ったほうが得な気がします。
内定後のオファー面談で、奨励金を含めて希望金額に届くと説明されて入社しましたが、実際には奨励金が支給されない人が殆どで、希望金額は支給されません。そのため、入社した人の約半分が入社後最初の給与改定の結果をみて退職します。ただ、案件を受注してから人を集めることも多いので、タイミング次第では高給で入社できます。
評価制度:
残業時間に関わらず40時間のみなし残業が支払われるので、残業しないで早く帰ったほうが得な気がします。
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回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部/ なし
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