回答者： 男性/ Webエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
残業も繁忙期以外は殆どなく、非常に働きやすいと思います。また連休の度に年に3回ほど10連休程度があるので休暇もとりやすいです。
多様な働き方支援:
ハイブリッドワークを採用しており、週に1回の出社が義務付けられるようになりました。しかし、チームメンバーが全国の各拠点で分かれている方が多く、出社をしてもチームメンバーと会うことはできないため、出社の意味はあまり見出せていません。フレックス制度があるので、時短勤務もでき働きやすいです。副業も申請をすれば可能となっています。
残業も繁忙期以外は殆どなく、非常に働きやすいと思います。また連休の度に年に3回ほど10連休程度があるので休暇もとりやすいです。
多様な働き方支援:
ハイブリッドワークを採用しており、週に1回の出社が義務付けられるようになりました。しかし、チームメンバーが全国の各拠点で分かれている方が多く、出社をしてもチームメンバーと会うことはできないため、出社の意味はあまり見出せていません。フレックス制度があるので、時短勤務もでき働きやすいです。副業も申請をすれば可能となっています。
フェンリル株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文フェンリル株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ Webエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業型確定拠出年金の制度はあります。
ただし、これも付き合いがあるからだと思うのですが、買えるものはりそな銀行が提供する投資商品に限られます。
オフィス環境:
オフィスの環境自体は非常にきれいで良いと思います。
フリーアドレスですし、モニターもLG製27インチの綺麗なものを使えるので、コーディング作業自体は快適にできました。
ただし、グランフロント大阪の中にあることからビル内に飲食店が少ないため、お昼休憩は少し足を延ばす必要があります。
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