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CLINKS株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年08月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
良い意味でしっかりと研修があり、サポートもしてくれる会社だと思いました。
入社時の資格取得は、未経験の人からすると非常に助かると思います。
CCNAは特に自分で勉強しようと思ったら大変なので、無料で講座を給料をもらいながら受講できるのは、すごいと思います。
ただ、1ヶ月で取得となると大変なので覚悟は必要です。

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:フルリモートではコミュニケーションが取りづらいと
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:案件を選ばせてもらえない。資格の取得などの勉強を
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回答者: 女性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:リモートで仕事がしたくて入社したが、実際にはリモ
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回答者: 男性/ システム開発エンジニア/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:表面上ではやる気を感じるが、本気で人材を育てよう
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年10月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:未経験のプログラマーやエンジニアに求めるレベル(
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年10月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:飲み会が毎月絶対あり、飲み会が嫌いな人には辛いと
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回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりもそこそこワークライフバランスが取
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年10月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:いい意味で研修がしっかりしており、未経験で入る会
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回答者: 男性/ フロントエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年07月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にない、活発的な印象そ
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:賞与がないこ
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回答者: 男性/ ネットワーク保守/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:予想以上に研修内容がぎっしり詰まっているので短期
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:インフラエンジニアは本社で働けるわけではないので
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:挑戦する社風なのはギャップがなかったが、それを推
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回答者: 女性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:年収(賞与)が聞いていた額より低かった。もっと自
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:そもそも入社時にやりたい仕事ができる事業部へ配属
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発事業部

2.7
口コミ投稿日:2023年02月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:開発現場でも行けるかなと思ったのですが、そこも会
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ NIS事業部/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2023年12月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:ボーナスがない綺麗な本社のオフィスに出社すること
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:同期とは研修中の時にしか関わることなくだんだん連
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップとしては、人と人のつながりが作りにくい環
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ システム開発事業部/ 次席課長

2.3
口コミ投稿日:2023年08月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:ザ・SESの感じなので、特にギャップはないと思う
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回答者: 女性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部受託/ エンジニア

4.8
口コミ投稿日:2023年02月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与が少ない。そこが大きなギ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:よくも悪くもギャップ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:業界全体に言えることだが、インフラ系の客先案件は
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本入社後は客先常駐を行うが基本働きたいところは
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回答者: 男性/ 客先常駐/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:ITの入り口と考えていましたが、感覚的にはバイト
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:受託開発を期待していたが縮小傾向。元々おおかった
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回答者: 女性/ プログラマー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:希望の職種がないにも関わらずさもあるように入社さ
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回答者: 男性/ ITインフラ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SI事業部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2022年02月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料の昇給がある程度してくれると思ったが、少なか
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回答者: 女性/ インフラ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/  

2.6
口コミ投稿日:2022年03月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:副業okだが、IT関連のもので
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:キャリアの自由
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IS事業部・西日本事業部/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:リモート多い
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SI事業部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2021年09月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は様々な案件・環境で働けると言っていました
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:手に職をつけたくて入ったが、案件によっては何もス
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 神奈川事業部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2021年12月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:事業部が違う人だとめっきり合わなくなる。そのため
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