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デロイトトーマツコンサルティング合同会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月11日
成長・キャリア開発:最近はクライアントのニーズに応えるべく、案件ガチャがかなりあ
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回答者: 男性/ 非公開/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年12月24日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあり。自分が担当していたIT製品だと、無料で受
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回答者: 女性/ CBO/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年12月08日
働きがい:クライアントからの感謝の言葉や、自分のサポートで間接的にクライアントの
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年07月19日
成長・キャリア開発:研修はどのランクでも充実。デジタル人財育成にも力を入れている
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回答者: 女性/ マネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年05月12日
働きがい:汎用的な社会人スキル獲得にはとても良い。長く働ける職場
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月09日
成長・キャリア開発:人が全てなので、積極的な投資が
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回答者: 女性/ アナリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年06月25日
成長・キャリア開発:資格を取得することを会社が推
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回答者: 男性/ 経営コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ シニアコンサルタント

2.4
口コミ投稿日:2023年09月13日
成長・キャリア開発:求める人には与えられる。しかし、上司ガチャがあるため昔ほどの
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SAM/ コンサルタント

4.7
口コミ投稿日:2023年04月07日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度が結構豊富です。AWSの資格はただでとれると
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回答者: 女性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月15日
働きがい:成長意欲のある方が周りに多く、意識を保つことができます。また、希望を出
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回答者: 男性/ コンサルティング/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月04日
成長・キャリア開発:研修は体系的にメニュー化されていて充実している働きがい:クラ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月08日
成長・キャリア開発:PJを通じて大きな成長実感が感じられる働きがい:PJを通じて
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回答者: 男性/ マネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月14日
成長・キャリア開発:はいそう思います。働きがい:新しいことにチ
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回答者: 女性/ ビジネスコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月22日
成長・キャリア開発:働きがいはあります。働きがい:裁
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月15日
働きがい:様々なプロジェクトに携わることができるので、成長につながると考える。向
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月07日
成長・キャリア開発:資格取得手当あり(但しそこまでではない)、研修の機会は非常に
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月21日
成長・キャリア開発:資格支援はある。アライアンス先から無料バウチャーが配られるこ
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月03日
成長・キャリア開発:成長はできたと思
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回答者: 男性/ 戦略コンサルタント・経営コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ Pool/ コンサルタント

3.1
口コミ投稿日:2024年01月23日
成長・キャリア開発:様々な業界の知見を獲得しながら、ビジネスパーソンとしての基礎
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回答者: 回答なし/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月27日
成長・キャリア開発:OJTが基本のため、研修等はそれほどない(業務でもあまり必要
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンサルタント

3.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
成長・キャリア開発:汎用的なスキルがよく身についたと思う。働きがい:クライアント
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回答者: 女性/ Senior Manager/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月13日
成長・キャリア開発:キャリア開発に向けたトレーニングや異動制度はあります。働きが
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月09日
成長・キャリア開発:大手企業がクライアントであり、緊張感ある中で高いパフォーマン
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回答者: 男性/ SAPコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ g-DE/ コンサルタント

3.7
口コミ投稿日:2021年02月03日
成長・キャリア開発:コンサルタントとして求められるプレゼンテーション、ドキュメン
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回答者: 男性/ シニアコンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
成長・キャリア開発:自分の意志でユニット異動ができる。年二回の面談でやりたいこと
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回答者: 女性/ シニアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月29日
成長・キャリア開発:最近は女性のパートナーも増えたが、祭り上げられる対象となるた
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルタント

4.5
口コミ投稿日:2022年03月18日
成長・キャリア開発:キャリア開発・成長機会は大いにある。キャリア開発に関しては組
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回答者: 男性/ マネジャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月12日
成長・キャリア開発:全ての仕事がキャリア開発につながっている。自身のスキルレベル
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年10月28日
成長・キャリア開発:短ければ数ヶ月単位でプロジェクトが変わり、そのたびに新しいト
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ F&P/ シニアコンサルタント

3.8
口コミ投稿日:2021年11月17日
成長・キャリア開発:どの業界でも通じる仕事のスキルは獲得できる。ただし、ある程度
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ET&P/ コンサルタント

3.8
口コミ投稿日:2021年12月21日
成長・キャリア開発:グローバルなプロジェクトに携わりたいという人ならその機会は十
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回答者: 女性/ コンサル/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月26日
働きがい:プロジェクトベースで働けるためいろんなテーマに触れられることが良い点と
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ A&C/ シニアマネージャ

2.3
口コミ投稿日:2021年07月31日
成長・キャリア開発:一時代前のコンサルティング会社の社風をひきづっており、若手は
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月05日
成長・キャリア開発:以前は部署異動がほぼ無かったが、現在は定期的な公募があり各所
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回答者: 女性/ コンサルタント職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年09月29日
働きがい:PJワークを通してさまざまなタイプの案件を経験でき、できることが自然と
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