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回答者：男性/ トラディショナル職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マネージャー

3.4

口コミ投稿日：2021年02月05日

成長・キャリア開発:いわゆるコンサルスキルはスタッフ時代に叩き込まれる。会社とし

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ヒューマンキャピタル/ コンサルタント

4.2

口コミ投稿日：2020年12月25日

成長・キャリア開発:うまく仕事と上司を選べば飛躍的に成長できる。前提として、本人

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インダストリー/ コンサル

3.5

口コミ投稿日：2020年12月02日

成長・キャリア開発:パワポ、エクセルなどの研修はかなり充実してる。自己成長したけ

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回答者：女性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年08月14日

成長・キャリア開発:タイミングとしても景気が上向きの時期に入社し、刺激的な案件を

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回答者：男性/ マネージャー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月07日

成長・キャリア開発:部門による働きがい:競争社会が好きな人は向いている。個人的に

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年11月14日

成長・キャリア開発:様々な取り組みが実施できる、アサインスタッフに余裕がある時は

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回答者：男性/ マネジャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年06月06日

成長・キャリア開発:求めるものには食べ切れないほどの成長のチャンスが与えられるた

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年07月03日

成長・キャリア開発:自主性を求められる。成長するには自らチャンスを掴みに行く姿勢

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回答者：男性/ シニアコンサルタント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年06月20日

成長・キャリア開発:難易度の高い課題を解決するためのプロジェクトのため、課題解決

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年12月03日

働きがい：会社としては売り上げを増やすことが至上命題であり、そのためには、なんで

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回答者：男性/ アナリスト/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年11月09日

成長・キャリア開発:会社が推奨している研修への参加が可能である。また、上司との1

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 戦略/ デザインリード

2.0

口コミ投稿日：2021年02月07日

成長・キャリア開発:コンサルティングの基本は身につい

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年04月15日

働きがい：社内外で研修やセミナーに参加する機会が多く、新たな知識や見識を広げるこ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

成長・キャリア開発：どの分野、どの業界の業務に携わっても確実に成長を実感出来るだ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】次から次へと仕事は降ってくるので、目の前にあ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

働きがい：アウトプットに求められる内部の水準が高く、内部レビューを越えることが時

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

成長・キャリア開発：ロジカルシンキング、プレゼンテーション力、ドキュメンテーショ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

働きがい：任せられる量と範囲が大きく、また、業界の最新事例になるようなプロジェク

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月13日

教育・研修：管理職となるとオンライン研修や英会話無料クラスなどがあり、積極的に活

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2017年07月04日

働きがい：・コンサルティング会社共通ではあるが、成果を出すことを前提に働き方が自

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

教育・研修：社内で各種勉強会が自主的に開かれており、参加することが可能。またグロ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月07日

教育・研修：コンサルタントは業務が忙しいため、教育研修に参加する時間を確保するの

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回答者：女性/ コンサルタント/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月25日

成長・キャリア開発:尊敬できる、目標にできる女性の先輩はいたが、少ない。働きがい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年01月16日

教育・研修：教育制度は特になく、研修は社内の上の人間が下の人間に教える形なので、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月07日

教育・研修：カリキュラムがしっかりしている。特に学生インターンシップの質は、就職

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2016年01月17日

教育・研修：今何が足りないのか、何を求めているのかを見える化した上で研修を希望す

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】クライアントに満足して貰う事につきる。プロジ

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回答者：男性/ ビジネスアナリスト/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ストラテジー/ アナリスト

3.3

口コミ投稿日：2021年09月30日

成長・キャリア開発:キャリア開発はできると

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月19日

教育・研修：中途入社者向けの研修はエクセル研修等含めて一般的な内容で特に目新しい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【入社後のギャップ】コンサルティングファームなのに、アナログ的な仕事が

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回答者：女性/ スタッフ/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年08月03日

成長・キャリア開発:管理部門はあまり長期的なキャリア形成がなされていないように感

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2020年11月03日

成長・キャリア開発:新卒入社、中途入社直後からクライアントに時給数万円を請求する

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年11月28日

働きがい：クライアント企業の経営トップに直接提案でき、実施する内容もその企業の業

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年11月28日

教育・研修：中途入社時の研修やその後のeラーニングを中心とした教育、研修体制は整

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長重視か、過程重視か】過程もある程度は見るだろうが、ほぼ成果絶対主

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会社名	デロイトトーマツコンサルティング合同会社
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/articles/dtc/dtc.html
所在地	東京都千代田区丸の内３−２−３丸の内二重橋ビルディング

設立年	1981年
資本金	500百万円
代表者	佐瀬真人
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社野村総合研究所 3.7 口コミ(1368件)
2		株式会社メンバーズ 3.4 口コミ(1467件)
3		株式会社ミライト・ワン 3.2 口コミ(703件)
4		ブリッジインターナショナル株式会社 3.2 口コミ(508件)

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