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株式会社オン・ザ・プラネットの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社オン・ザ・プラネットで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを297件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社オン・ザ・プラネットへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年03月30日

事業の強み:
プロパンの新規獲得する営業能力は競合他社よりかは高いと思います。ベンチャーということもあり新規事業についても積極的な姿勢でした。

事業展望:
コストコンサルティングについてはマーケット自体今後拡大することはないんじゃないかと思いました。そもそも相手にする相手がご年配が多く、少子高齢化が進む中で急拡大はしないと思います。

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回答者：男性/ 訪問営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コストコンサルティング事業部

2.4

口コミ投稿日：2023年06月01日

事業の強み:プロパンガスの代理店として営業するのですがプロパンガスの需要がそもそ

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回答者：男性/ コストコンサルティング事業部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コストコンサルティング事業部

2.7

口コミ投稿日：2022年07月07日

事業の強み:訪問営業なので常に相手の気持ちを考えられるようになる。相手との心の距

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年03月30日

事業の強み:幅広い事業の弱み:幅広い事業展望:将来性

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回答者：女性/ コストコンサルティング事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年01月20日

事業の強み:社員の姿勢がどこに対してもまっすぐであること事業の弱み:あらゆる作業

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回答者：男性/ コストコンサルティング事業部営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ コストコンサルティング事業部/ 係長

4.5

口コミ投稿日：2022年07月21日

事業展望:手がけた事業は多岐にわたり、時代の流れに合わせた事業展開もしており、流

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回答者：男性/ 介護福祉士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年11月19日

事業の強み:新規事業をどんどん開拓していくので多岐にわたる事業

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回答者：女性/ 作業療法士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ライフサポート事業部

2.4

口コミ投稿日：2021年09月19日

事業の強み:営業や福祉など色々な事業を展開しているので希望すれば異動も可能。(営

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回答者：女性/ エネルギーコンサルタント/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.4

口コミ投稿日：2021年01月23日

事業の弱み:主軸として行なっている事業が代理店営業。これに代わる他の事業が伸びて

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年02月17日

成長性・将来性：介護事業部で働いていました。離職率が高く、気が付いたら他店舗で人

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

仕事内容：とにかく営業力がつきます。エネルギーコンサルティング事業がメインだが、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

成長性・将来性：社員は比較的に20代、30代の方が多いと思います。実力、成果をと

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回答者：男性/ ガス/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年06月19日

事業の強み:自信を持って営業ができる商材です。事業の弱み:仕事や人間関係の対して

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回答者：男性/ 福祉/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年03月15日

事業の強み:人件費をとにかく安く抑えている。ので、会社としては儲かっている。事業

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

仕事内容：新しいアイデアは提案しやすいと思う。というのも営業の現地を回るのは個人

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

仕事内容：社長や経営陣とはほとんど仕事をする機会がない。社内イベントや営業成績を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

仕事内容：個人の裁量は小さいと感じる。チームや組織を意識している会社なので個人と

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2016年12月17日

雇用の安定性：自分のことをサポートしてくれる責任者が多い。恩着せがましい部分は否

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CC事業部/ 一般

2.9

口コミ投稿日：2023年08月01日

事業の弱み:外部よりも内部の人材を登用して事業運営をする傾向があ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

雇用の安定性：営業社員や必要とされはスキルや資格を持っていれば中途社員でも入りや

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回答者：男性/ CC事業部/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年05月30日

事業の強み:基本的にto Cのビジネスが中心です。いわゆるサービス業や個人向け営

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：求人をつねに行っているので人として何らかの魅力があれば入社しやすい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【柱となる事業・強み】いくつか事業があるが、すべてが柱になっている

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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会社名	株式会社オン・ザ・プラネット
業界	その他（その他）
URL	https://o-t-p.co.jp/company
所在地	東京都町田市南成瀬１−２−２ＯＳＪ成瀬ビル３０１

従業員数	453名
設立年	2009年
資本金	10百万円
代表者	小谷武也
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(545件)
2		九州電力株式会社 3.4 口コミ(631件)
3		アプライド株式会社 3.2 口コミ(591件)
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