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ライクスタッフィング株式会社の平均年収は312万円、年収範囲は160～500万円です（149人の正社員の回答）。

ライクスタッフィング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを258件掲載中。

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ライクスタッフィング株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年01月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	30万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給は、年に、1回あります。数千円程度の昇給だったと思います。賞与は、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 派遣事業部/ 特になし

3.3

口コミ投稿日：2024年05月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	3万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	50万円

給与制度:年収は年に一度昇給していくが、ごくわ

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回答者：女性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年09月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	19万円	0万円	36万円

年収	260万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	36万円

給与制度:他の会社と比べると基本給も賞与も低い。評価制度:現場勤務だと、社内の人

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回答者：男性/ エキスパ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
20万円	1万円	0万円	5万円

年収	20万円
月給（総額）	1万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:賞与は年2回。有給も申請すれば問題なく取得可能。評価制度:特に年齢関係

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 平社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:案件により、年収は前後される。人材が集まりにくいような案件、もしくは忙

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 平社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:私は契約社員だったが、ステップアップに応じて、昇給してもらうことができ

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回答者：女性/ 人材派遣/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:給与や、待遇などは充実していると感じる。賞与は配属先によって大きく差が

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回答者：女性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	23万円	0万円	20万円

年収	200万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:私の働きでは妥当な給与・賞与だと思いますが、世間的には平均より少ない方

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	22万円	0万円	40万円

年収	280万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給は年に6000円程度ずつあがっていく。毎回目標に対してどれだけ成果

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	0万円	0万円	0万円

年収	320万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:社会情勢を鑑みて給与改定があったりと、金銭面に関しては高待遇な方だと思

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回答者：男性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年12月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	33万円	3万円	13万円

年収	400万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	13万円

給与制度:ボーナスなし。派遣社員登録で時給制。評価制度:評価をどのようにしていか

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エキスパート職

3.1

口コミ投稿日：2023年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	16万円	0万円	20万円

年収	260万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:ボーナスは10万円ほど。評価制度:特に給料はどんなに頑張っても上がらな

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回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	195000万円	35000万円	60万円

年収	350万円
月給（総額）	195000万円
残業代（月）	35000万円
賞与（年）	60万円

評価制度:離職率が高いので、部署によっては2年目から役職が付く。4年目になるとほ

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回答者：回答なし/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 無し

3.8

口コミ投稿日：2023年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	23万円	1万円	35万円

年収	330万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	35万円

給与制度:昇給は年に数千円、賞与は年間2ヶ月弱。多く

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回答者：男性/ 人材派遣/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エキスパート職

2.8

口コミ投稿日：2023年03月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:2ヶ月ほどしか在籍していなかったため賞与、昇給はわかりません。給料は安

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	24万円	4万円	40万円

年収	330万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	40万円

給与制度:見なし残業代が月に4.5万円（30時間分）ついています。評価制度:基本

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	24万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

給与制度:昇給は年5千円だった気がする。賞与は月の1.2倍程度×2ぐらい。グルー

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回答者：女性/ エキスパート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	0万円	20万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給は微々たるものでした。賞与は年に2回あったけど本当にお気持ち程度っ

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：若い社員が多く、その分裁量は大きい会社。ポストも空いているので、成果を

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回答者：男性/ 派遣/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 通信部署/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2022年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	17万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	17万円

給与制度:基本給は20万くらい＋賞与は少し評価制度:実力主義な

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回答者：女性/ エキスパート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	0万円	20万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:正直介護職でこの金額は見合ってないと思う。夜勤もしているが夜勤をした方

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回答者：男性/ エキスパート事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エキスパート事業部/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
20万円	--万円	--万円	--万円

年収	20万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は、年一回で、賞与は年2回あります。手当は、上場企業なので、かなり

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与に関しては比較的平均的な水準にあるかと思うが、人材業界の特性上休日

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回答者：女性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年04月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:配属業界は複数提示されるということもなく、上が指示したところに派遣され

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回答者：男性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年11月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	235万円	72000万円	30万円

年収	270万円
月給（総額）	235万円
残業代（月）	72000万円
賞与（年）	30万円

給与制度:基本給は安い部類。昇給、賞与に関しては上がっているが微々たる動きしか見

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回答者：男性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年11月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	18万円	0万円	72万円

年収	290万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	72万円

給与制度:賞与に関しては、本社に上がればそこそこあるが、本社に上がらずエキスパー

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回答者：女性/ 課長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年10月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:平均年収から比べると低いと感じる。昇給もないことが多いので長期的に勤め

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回答者：男性/ 平社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セールスプロモーション/ なし

2.8

口コミ投稿日：2021年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	25万円	5万円	23万円

年収	250万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	23万円

給与制度:月給24.5万円(みなし残業30時間分込み)その他交通費等全額支給ボー

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回答者：女性/ 営業二部/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
160万円	16万円	0万円	10万円

年収	160万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:手当など特にない。給料も少なめ。無駄に書類は書かされる。評価制度:昇給

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回答者：女性/ エキスパート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:年収がちょっと少ないです。評価制度:昇格とかキャリアアップに力を入れて

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回答者：女性/ エキスパート職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	22万円	2万円	30万円

年収	260万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	30万円

給与制度:残業代は出るものの15分単位で切り捨てられる。交通費は全額支給だが、バ

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回答者：女性/ その他販売・サービス系/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	16万円	0万円	65万円

年収	260万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	65万円

評価制度:入社してから1年は給与が全く変わらないとのことで、同期よりも着台が早か

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エキスパート事業部

1.5

口コミ投稿日：2021年08月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	3万円	40万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	40万円

給与制度:賞与は手取りで15万円が2回、昇給は毎年1000円から3000円くらい

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年09月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	28万円	--万円	--万円

年収	410万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:正社員で総合職（全国への転勤の可能性あり）でした。総合職と地域総合職（

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回答者：男性/ 営業、採用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与水準は低い。一般社員で300万～400万、サブリーダーで400万～

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株式会社キャリアプランの年収・給与

4.0

神奈川県横浜市神奈川区金港町１−４横浜イーストスクエア５Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ スクールマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

評価制度:実力主義で結果が年収にある程度反映されるものの、下限は決まっ... 続きを見る

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株式会社ケイプロモーションの年収・給与

3.9

東京都渋谷区神宮前４−３１−１１コスモ原宿ビル７Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給与は結果を出した分だけ評価してくださり、給与には満足しかあ... 続きを見る

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ベルサンテスタッフ株式会社の年収・給与

3.3

大阪府大阪市淀川区東三国５−１５−１４ベルサンテビル４Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:派遣でパート扱いなので、ボーナスは出ません。ただ、頑張り次第... 続きを見る

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会社名	ライクスタッフィング株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.like-gr.co.jp/staffing/
所在地	大阪府大阪市北区角田町８−１梅田阪急ビルオフィスタワー１９Ｆ

従業員数	1090名
設立年	2009年
資本金	70百万円
代表者	宮郷剛士
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

ライクスタッフィング株式会社の平均年収は312万円、年収範囲は160～500万円です（149人の正社員の回答）。

ライクスタッフィング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを258件掲載中。

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2005件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(648件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(585件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1032件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1553件)

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