回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 21万円 | 3万円 | 120万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 120万円 |
給与制度:
昇給額は少ないため、初任給から全然上がっていない。ただ、賞与は業績がよければ多く貰える。手当は様々な種類があり充実していると思う。
評価制度:
若手社員でも、上司からの評価次第ではプロジェクトリーダーを任せてもらえる。
昇給額は少ないため、初任給から全然上がっていない。ただ、賞与は業績がよければ多く貰える。手当は様々な種類があり充実していると思う。
評価制度:
若手社員でも、上司からの評価次第ではプロジェクトリーダーを任せてもらえる。
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回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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